上海臨床研究中心招聘系統(tǒng)工程師1名
上海臨床研究中心由上海市人民政府批準(zhǔn)設(shè)立，是上海市衛(wèi)生健康委下屬機構(gòu)的一家研究型醫(yī)院，委托上?？萍即髮W(xué)建設(shè)和管理，于2021年4月29日在上科大揭牌成立，實行理事會領(lǐng)導(dǎo)下的主任負(fù)責(zé)制。中心按照三級綜合醫(yī)院進行規(guī)劃建設(shè)，主要聚焦腫瘤和神經(jīng)系統(tǒng)疾病，兼顧泛血管疾病、呼吸系統(tǒng)疾病、風(fēng)濕免疫及肌肉骨骼疾病、感官系統(tǒng)疾病等重大疾病。
上海臨床研究中心充分發(fā)揮上科大優(yōu)勢，立足上海，服務(wù)全國，面向國際前沿，廣泛深度發(fā)展與頂級醫(yī)院、高校、研發(fā)機構(gòu)和相關(guān)產(chǎn)業(yè)等合作的優(yōu)質(zhì)資源，將生物醫(yī)藥、人工智能等領(lǐng)域最新研究成果與上海市的臨床研究需求緊密對接，在張江綜合性國家科學(xué)中心建設(shè)一所世界一流水平的智慧型、研究型醫(yī)院，積極推動上海生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)加速發(fā)展，打造新藥物、新設(shè)備、新器械、新技術(shù)、新材料以及臨床指南、疾病診治規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)的創(chuàng)新策源地，致力于成為高水平臨床診療能力和生物醫(yī)藥研究能力兼?zhèn)涞尼t(yī)學(xué)科學(xué)家的人才培養(yǎng)基地，最終實現(xiàn)助推上海醫(yī)療衛(wèi)生體系和生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)向更高標(biāo)準(zhǔn)、更高水平轉(zhuǎn)型發(fā)展，惠及社會民生。
崗位名稱： 系統(tǒng)工程師
崗位人數(shù)：1
崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)各類服務(wù)器及桌面系統(tǒng)、相關(guān)中間件的部署、配置、調(diào)試和權(quán)限管理;
2. 負(fù)責(zé)其它各類信息化終端設(shè)備的協(xié)助安裝、配置、升級、運行維護與管理，保障機構(gòu)各類終端日常信息化工作開展的需要;
3. 負(fù)責(zé)對OA系統(tǒng)、企業(yè)郵箱、企業(yè)網(wǎng)站、軟件、服務(wù)器的維護更新，相關(guān)賬號的設(shè)置;
4. 負(fù)責(zé)系統(tǒng)故障方案制定，緊急對應(yīng)，對故障進行分析、排錯、恢復(fù);
5. 定期進行系統(tǒng)及應(yīng)用數(shù)據(jù)備份，確保備份的完整性，出現(xiàn)異常時及時進行數(shù)據(jù)恢復(fù);
6. 對接并響應(yīng)用戶使用反饋信息，解決各類系統(tǒng)運行中可能出現(xiàn)的問題，保證系統(tǒng)正常運行;
7. 具有系統(tǒng)級信息安全防范意識，對系統(tǒng)安全的整體防范和應(yīng)對措施有一定實踐經(jīng)驗;
8. 在相關(guān)項目實施過程中，組織完成工程技術(shù)資料的總結(jié)和歸檔。并確保技術(shù)資料的完整性;
9. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)任務(wù);
招聘條件：
1、 認(rèn)同上科大和上海臨床研究中心開辦理念，責(zé)任心、事業(yè)心強，能承受工作壓力，團隊協(xié)作能力佳，熱愛醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè);
2、 本科及以上學(xué)歷，計算機系統(tǒng)、計算機科學(xué)與技術(shù)等相關(guān)專業(yè);3年以上系統(tǒng)管理經(jīng)驗;
3、 精通Windows Server、Linux等主流操作系統(tǒng)，對主流服務(wù)器、存儲、虛擬化、防火墻、交換機、安全產(chǎn)品有較高的熟知度;
4、 熟悉Debian/Ubuntu/CentOS、PHP、Ruby/Rails、Git，Nginx等操作系統(tǒng)、中間件、主流開源軟件的配置和優(yōu)化;
5、 熟悉Windows常用服務(wù)，如DNS，DHCP，AD，GPO，DFS，WSUS，IIS，Print Service等的配置與優(yōu)化;
6、 熟悉MySQL、MongoDB及Redis等數(shù)據(jù)庫的常規(guī)管理及高可用性配置;
7、 有醫(yī)院信息化系統(tǒng)部署、實施及運維管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
8、 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，較強的文檔報告寫作能力;
工作條件與工資待遇
按照上海科技大學(xué)相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，根據(jù)個人具體情況，提供具有競爭力的薪酬、津貼和福利。
應(yīng)聘方式
請應(yīng)聘者填寫完整的應(yīng)聘材料，通過上?？萍即髮W(xué)人才招聘系統(tǒng)提交應(yīng)聘申請，不接受現(xiàn)場應(yīng)聘。
