貴州
貴州黔西南州獨(dú)山縣赴貴州師范學(xué)院引進(jìn)2025屆優(yōu)師計(jì)劃畢業(yè)生公告
http://m.ssrtes.com 2024-11-08 15:05 來(lái)源：獨(dú)山縣人民政府
獨(dú)山縣赴貴州師范學(xué)院公開引進(jìn)2025屆“優(yōu)師計(jì)劃”畢業(yè)生公告
為深入推進(jìn)我縣教師隊(duì)伍建設(shè),促進(jìn)我縣教育高質(zhì)量發(fā)展,結(jié)合我縣教師隊(duì)伍需求情況,根據(jù)省、州工作安排,決定赴貴州師范學(xué)院開展公開引進(jìn)2025屆“優(yōu)師計(jì)劃”畢業(yè)生工作?，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下。
一、引進(jìn)人才數(shù)量
此次公開引進(jìn)2025屆“優(yōu)師計(jì)劃”畢業(yè)生1名,具體引進(jìn)職位、引進(jìn)條件等詳見《獨(dú)山縣赴貴州師范學(xué)院公開引進(jìn)2025屆“優(yōu)師計(jì)劃”畢業(yè)生職位一覽表》(附件1)。
二、引進(jìn)人才的范圍及原則
獨(dú)山縣赴貴州師范學(xué)院公開引進(jìn)2025屆“優(yōu)師計(jì)劃”畢業(yè)生1人,人才引進(jìn)工作堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,實(shí)行職位公開、自愿申報(bào)、擇優(yōu)選拔的用人機(jī)制。
三、引進(jìn)人才的資格條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,享有公民政治權(quán)利,擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛祖國(guó),遵紀(jì)守法,具有良好的道德品行。
(二)引進(jìn)對(duì)象為截止2025年7月31日及以前取得本科及以上學(xué)歷、學(xué)位及職位所需教師資格證書的貴州籍2025屆“優(yōu)師計(jì)劃”畢業(yè)生。
(三)具有較好的專業(yè)素養(yǎng)和良好的職業(yè)道德。
(四)心理健康,具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。
(五)滿足引進(jìn)職位所要求的學(xué)歷、學(xué)位及其他資格條件。
(六)以下人員不得參加引進(jìn)
1.不能堅(jiān)持黨的基本路線,在重大政治問(wèn)題上不能與黨中央保持一致的人員;
2.曾受過(guò)刑事處罰的人員;
3.受黨紀(jì)、政務(wù)處分尚在處分期內(nèi)的人員;
4.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的人員;
5.現(xiàn)役軍人;
6.不符合引進(jìn)對(duì)象、報(bào)考條件或職位所需資格條件的人員;
7.各級(jí)公務(wù)員招錄或事業(yè)單位招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為且仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的人員;
8.根據(jù)《事業(yè)單位人事管理回避制度》,聘用后即實(shí)行回避制度的人員;
9.有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用在事業(yè)單位工作的人員。
四、引進(jìn)工作程序
按照發(fā)布引進(jìn)公告、報(bào)名和資格審查、測(cè)評(píng)、體檢與考察、公示、聘用、備案的程序進(jìn)行。
(一)發(fā)布公告
人才引進(jìn)職位、數(shù)量、資格條件等相關(guān)信息通過(guò)獨(dú)山縣人民政府網(wǎng)(網(wǎng)址:www.dushan.gov.cn)向社會(huì)發(fā)布。
(二)報(bào)名及資格審查
本次引進(jìn)采取線上、線下報(bào)名相結(jié)合的方式進(jìn)行。線上報(bào)名時(shí)間自本公告發(fā)布之日起至2024年11月14日下午15:00。選擇線上報(bào)名的應(yīng)聘人員將報(bào)名有關(guān)材料原件掃描件發(fā)獨(dú)山縣教育局人事科郵箱rsk3221399@163.com。同時(shí)須于2024年11月14日上午10:00-15:00攜帶報(bào)名所需材料原件和復(fù)印件各一份到貴州師范學(xué)院“貴州省2025屆優(yōu)師計(jì)劃畢業(yè)生就業(yè)專場(chǎng)雙選會(huì)”現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格審查。
選擇線下報(bào)名的應(yīng)聘人員須于2024年11月14日10:00-15:00到貴州師范學(xué)院“貴州省2025屆優(yōu)師計(jì)劃畢業(yè)生就業(yè)專場(chǎng)雙選會(huì)”現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行報(bào)名并進(jìn)行資格審查。
應(yīng)聘人員對(duì)照公布的職位一覽表的條件進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名與測(cè)評(píng)時(shí)使用的本人有效居民身份證件必須一致。應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)應(yīng)當(dāng)簽署誠(chéng)信承諾,承諾所提供的信息真實(shí)準(zhǔn)確,并承擔(dān)不實(shí)承諾相關(guān)責(zé)任。應(yīng)聘人員故意隱瞞本人重要信息或提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的,一經(jīng)查實(shí),立即取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格。
應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí),須認(rèn)真仔細(xì)閱讀《報(bào)名信息表》,如實(shí)填寫和提交本人有關(guān)信息?！秷?bào)名信息表》所填信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的,責(zé)任自負(fù);委托他人報(bào)名,視同應(yīng)聘人員本人填寫,凡出現(xiàn)填報(bào)報(bào)名信息錯(cuò)誤或在測(cè)評(píng)時(shí)提交的證件與報(bào)名時(shí)不一致而影響考試和聘用的,責(zé)任自負(fù)。逾期未按規(guī)定進(jìn)行報(bào)名和經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)資格審查不合格的,視為報(bào)名失敗,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),立即取消引進(jìn)資格。
報(bào)名人員須規(guī)范提供以下材料:
(1)《獨(dú)山縣赴貴州師范學(xué)院公開引進(jìn)2025屆“優(yōu)師計(jì)劃”畢業(yè)生報(bào)名信息表》原件1份;
(2)本人有效《居民身份證》(含有效臨時(shí)居民身份證)原件和復(fù)印件1份;
(3)學(xué)信網(wǎng)上打印的本人“學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告”1份;
(4)畢業(yè)學(xué)校或生源地招生辦等出具的“優(yōu)師計(jì)劃”錄取證明相關(guān)材料原件和復(fù)印件1份。
(5)教師資格證原件和復(fù)印件各1份;未取得的須提供《獨(dú)山縣赴貴州師范學(xué)院公開引進(jìn)2025屆“優(yōu)師計(jì)劃”畢業(yè)生承諾書》原件1份(附件3)。
用人單位審核人員根據(jù)應(yīng)聘人員提交的《報(bào)名表》和報(bào)名相關(guān)材料,對(duì)照《獨(dú)山縣赴貴州師范學(xué)院公開引進(jìn)2025屆“優(yōu)師計(jì)劃”畢業(yè)生公告》(以下簡(jiǎn)稱《引進(jìn)公告》)和職位一覽表等進(jìn)行資格審查。
應(yīng)聘人員要如實(shí)提供報(bào)名材料,對(duì)提供虛假材料的,偽造、更改有關(guān)證件、材料、信息騙取報(bào)名資格的,一經(jīng)查實(shí),立即取消報(bào)名資格。資格審查貫穿整個(gè)人才引進(jìn)工作始終,在任何一個(gè)工作環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有違規(guī)違紀(jì)、提供虛假信息、無(wú)效證明或應(yīng)聘人員條件不符合本《引進(jìn)公告》要求的,隨時(shí)取消應(yīng)聘資格。
(三)測(cè)評(píng)
對(duì)線上線下報(bào)名并經(jīng)資格審查合格的人員進(jìn)行測(cè)評(píng),測(cè)評(píng)采取開放式面談的方式進(jìn)行。具體如下:
面談結(jié)合崗位工作實(shí)際,在人才引進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下對(duì)應(yīng)聘人員專業(yè)技能、專業(yè)知識(shí)和實(shí)際操作能力等進(jìn)行測(cè)評(píng)。測(cè)評(píng)可不指定題目,測(cè)評(píng)組成員均可向考生提問(wèn)了解專業(yè)知識(shí)、應(yīng)變能力、在校表現(xiàn)及其他履職能力等方面的情況,全方位了解每一位考生。面談成績(jī)按百分制計(jì)算,設(shè)最低合格分?jǐn)?shù)線70分,凡面談成績(jī)未達(dá)最低合格分?jǐn)?shù)線的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。面談結(jié)束后,在達(dá)到面試成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線(70分)的考生中從高到低以1:1的比例確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人員?？忌毘钟行А毒用裆矸葑C》(含有效臨時(shí)身份證)原件方能參加面談。
測(cè)評(píng)時(shí)間:2024年11月14日下午(具體時(shí)間另行電話通知);
地點(diǎn):貴州師范學(xué)院。
報(bào)名結(jié)束后,如出現(xiàn)考生報(bào)名人數(shù)較多,因場(chǎng)地限制等原因未能正常開展測(cè)評(píng)工作的,該職位考生回獨(dú)山縣內(nèi)組織測(cè)評(píng),測(cè)評(píng)方式、時(shí)間和地點(diǎn)將通過(guò)獨(dú)山縣人民政府網(wǎng)另行通知。
(四)簽約
根據(jù)測(cè)評(píng)小組意見和測(cè)評(píng)成績(jī)從高到低以1:1的比例確定進(jìn)入簽約環(huán)節(jié)人員,具體簽約時(shí)間另行電話通知。
(五)體檢
體檢對(duì)象為經(jīng)測(cè)評(píng)并簽約人員。體檢必須在人才引進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)小組指定的縣級(jí)及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)由體檢醫(yī)院出具體檢結(jié)論。其他結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號(hào))、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)〉(試行)有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))和我省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
對(duì)主檢醫(yī)生認(rèn)為需要做進(jìn)一步檢查的,經(jīng)同意后可進(jìn)行進(jìn)一步檢查,特殊情況由人才引進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)小組研究處理。體檢結(jié)束后,考生對(duì)體檢結(jié)果有疑義的,考生應(yīng)在接到體檢結(jié)果通知5個(gè)工作日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請(qǐng),經(jīng)人才引進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)小組同意后由考務(wù)機(jī)構(gòu)組織復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。在規(guī)定時(shí)間未到體檢地點(diǎn)或放棄體檢或體檢不合格的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,空缺職位不予遞補(bǔ)。
(六)考察
體檢合格的考生確定為考察對(duì)象?？疾靸?nèi)容主要包括考生政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等?？疾鞎r(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)考生是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件,確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。
考察工作由招聘單位及其主管部門具體負(fù)責(zé)實(shí)施。考察標(biāo)準(zhǔn)、程序和方法參照《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)我州事業(yè)單位聘用人員考察工作的通知(黔南人社通〔2018〕221號(hào))》和省州的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一的考生,考察不合格,由招聘單位主管部門報(bào)人才引進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)小組審定,取消該考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,空缺職位不予遞補(bǔ)。
1.截止2025年7月31日未能提供畢業(yè)證、學(xué)位證及未取得初中及以上相應(yīng)學(xué)科教師資格證的;
2.有本公告第三條“引進(jìn)人才的資格條件”第(六)點(diǎn)“以下人員不得參加引進(jìn)”所列任何一項(xiàng)的人員;
3.進(jìn)入考察人員須將個(gè)人檔案在規(guī)定時(shí)間內(nèi)郵寄到獨(dú)山縣人力資源和社會(huì)保障局人事管理科,若在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未郵寄檔案的,取消聘用資格。
(七)公示、聘用及備案
對(duì)符合引進(jìn)條件且體檢、考察合格的人員,在獨(dú)山縣人民政府網(wǎng)(網(wǎng)址:www.dushan.gov.cn)進(jìn)行為期7個(gè)工作日的公示,接受社會(huì)監(jiān)督。公示無(wú)異議后,用人單位及主管部門按規(guī)定程序辦理引進(jìn)(聘用、備案等)相關(guān)手續(xù)。被聘用人員應(yīng)按聘用文件要求按時(shí)報(bào)到。除不可抗力的因素外,超過(guò)規(guī)定報(bào)到時(shí)間仍未報(bào)到的,取消聘用資格。公示期間有舉報(bào)并經(jīng)查實(shí)影響聘用的,取消聘用資格?？杖甭毼徊挥柽f補(bǔ)。
聘用實(shí)行試用期制度,試用期滿考核合格的,予以正式聘用,考核不合格的取消聘用。
本次聘用人員為正式事業(yè)編制人員,聘用后在獨(dú)山縣服務(wù)年限不得低于六周年(含試用期)。因個(gè)人原因,要求辭職或調(diào)出獨(dú)山縣工作的,須按協(xié)議承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
擬聘用人員與原工作單位有聘用(勞動(dòng))合同關(guān)系的,在新單位正式聘用前,須與原單位解除聘用(勞動(dòng))合同關(guān)系。
對(duì)不予聘用、被取消聘用及放棄聘用所空缺的職位,不予遞補(bǔ)。
五、紀(jì)律要求
人才引進(jìn)工作嚴(yán)格堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,按照政策規(guī)定的條件標(biāo)準(zhǔn)和工作程序進(jìn)行,堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等行為,人才引進(jìn)工作全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門及社會(huì)各界監(jiān)督。對(duì)違反工作紀(jì)律的參考人員、工作人員和其他相關(guān)人員,按照相關(guān)規(guī)定嚴(yán)格追究責(zé)任。
六、有關(guān)人才引進(jìn)事宜發(fā)布在獨(dú)山縣人民政府網(wǎng)(網(wǎng)址:www.dushan.gov.cn),請(qǐng)考生密切關(guān)注網(wǎng)上公布的人才引進(jìn)相關(guān)信息。網(wǎng)站公布的信息,因考生未認(rèn)真閱讀而引起的后果由考生自負(fù)。對(duì)發(fā)生因考生聯(lián)系電話變更、關(guān)機(jī)、停機(jī)、呼叫轉(zhuǎn)移或不接電話等造成引才單位或人才引進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室聯(lián)系不上考生的情形,造成的后果由考生自負(fù)。
七、本公告由人才引進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋,人才引進(jìn)工作未盡事宜,由人才引進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。
咨詢電話:0854-322139932211603236118
監(jiān)督電話:0854-3367367
獨(dú)山縣公開引進(jìn)2025屆“優(yōu)師計(jì)劃”畢業(yè)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2024年11月8日
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