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      安徽

      2023年安徽蚌埠市第二人民醫院招聘勞務派遣工作人員80人公告

      http://m.ssrtes.com       2023-07-20 09:47      來源:蚌埠市第二人民醫院
      【字體: 】              

      蚌埠市第二人民醫院2023年公開招聘勞務派遣工作人員公告

       

      蚌埠市第二人民醫院是一所歷史悠久,集醫療、科研、教學、預防保健、康復為一體的綜合性醫院,也是蚌埠市唯一一所紅十字醫院。醫院始創于1925年,前身為意大利在華開辦的教會醫院,名為“仁慈醫院”。1996年被評為“國家級愛嬰醫院”;2013年12月,增掛海軍醫科大學附屬上海長征醫院合作醫院。2020年12月,增掛同濟大學附屬上海第十人民醫院合作醫院。

       
      為持續推進公立醫院高質量發展,市二院按照三級甲等醫院標準建設的新院區占地188畝,設置床位1200張(含過渡性康復養老床位400張),將于7月底前全面啟用新院區。為適應醫院快速發展的需求,蚌埠市第二人民醫院委托安徽中青人力資源管理有限公司面向社會公開招聘80名勞務派遣工作人員。
       
      一、招聘原則
       
      (一)堅持面向社會、公開招聘。
       
      (二)堅持考試考察、擇優聘用。
       
      二、招聘計劃
       
      經核準,蚌埠市第二人民醫院面向社會公開招聘80名勞務派遣工作人員,招聘計劃(崗位)等信息詳見附件。相關考試事項將在蚌埠市第二人民醫院官網(https://www.bb2y.com/)及安徽中青人力資源管理有限公司官網(http://www.zq0552.com/)公布。
       
      三、招聘條件
       
      招聘對象為國家承認學歷中等專科及以上畢業生,且必須符合以下條件:
       
      (一)具有中華人民共和國國籍;
       
      (二)遵守憲法和法律;
       
      (三)熱愛醫療衛生事業,具有良好的職業道德,遵紀守法,無不良行為記錄;
       
      (四)崗位所需的學歷、專業或技能條件;
       
      (五)崗位所需的其他條件。
       
      公開招聘人員崗位中的年齡“25周歲及以下”為“1997年7月19日(含)以后出生”(其他涉及年齡計算的依此類推);工作經歷要求截止時間為2023年7月19日,因工作單位變化而中斷時間的可以累計,在校學生在讀期間參加勤工儉學、實習等不視為工作經歷。
       
      有下列情形之一的人員,不得報考:
       
      (一)不符合招聘崗位條件要求的人員;
       
      (二)現役軍人;
       
      (三)在讀全日制普通高校學生(應屆畢業生除外);
       
      (四)經人社部門認定具有考試違紀行為且在停考期內的人員;
       
      (五)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;
       
      (六)法律、法規規定不得參加報考或聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。
       
      四、考試方式
       
      此次招聘考試采取結構化面試的方式。
       
      五、體檢與考察
       
      體檢工作參照省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省衛生廳《關于進一步規范全省事業單位公開招聘人員體檢工作的通知》
       
      (皖人社秘〔2013〕208號)等規定執行。體檢費用由報考人員自理。
       
      考察工作根據擬聘用崗位的要求,全面考察對象的政治思想、道德品質、遵紀守法、在校成績、業務能力、工作實績以及是否需要回避等方面的情況,并對其報名資格條件進行復查核實,提供客觀、詳實的組織考察材料。
       
      對體檢、考察出現缺額的,按照規定程序和時限,在同崗位報考面試人員中,按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補,但不超過兩次。
       
      六、用工形式:派遣制用工。
       
      七、工資福利待遇
       
      最低基本工資1800元、購買“五險”、獎勵性績效、滿勤獎、伙
       
      食補助、享受春節中秋過節費等福利;
       
      根據《蚌埠二院勞務派遣人員持續性激勵機制》(院發〔2020〕
       
      69號)規定,勞務派遣人員入職后每年進行考核,工作滿2年并考核通過人員薪級工資上調260元/月,以后每年考核合格人員晉升薪級工資一級。
       
      八、報名程序和要求
       
      (一)線上報名
       
      微信搜索“安徽中青人力資源管理有限公司”公眾號,進入公眾號,點擊小程序、招聘,進行網上報名登記。
       
      報考人員填報相關信息,上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照,jpg格式)、畢業證書電子照片、學位證書電子照片,相關資格證書電子照片,并提供有效通訊方式。報考人員填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。凡弄虛作假通過資格審查,其實際情況與報考條件規定不符的,一經查實,即取消考試、聘用等資格。
       
      (二)現場報名
       
      現場報名請提供身份證、畢業證書、學位證書,相關資格證書,(原件及全部復印件),小二寸照片一張。
       
      現場報名地點:安徽中青人力資源管理有限公司
       
      蚌埠市東海大道鳳凰國際廣場B座20樓
       
      報名時間:2023年7月21日-2023年7月26日
       
      聯系電話:0552-2877772
       
      聯系人:張經理17355212030(微信同號)
       
      搜索微信添加時請備注所報崗位及姓名
       


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