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      陜西

      2022年陜西延安市安塞區(qū)高級中學(xué)招聘教師10人公告

      http://m.ssrtes.com       2022-04-09 10:46      來源:延安市安塞區(qū)人民政府網(wǎng)
      【字體: 】              

      2022年延安市安塞區(qū)高級中學(xué)招聘教師公告

       

      為進(jìn)一步加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),結(jié)合區(qū)高級中學(xué)教師現(xiàn)狀,根據(jù)《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(陜?nèi)松绨l(fā)〔2017〕51號)和《延安市安塞區(qū)招才引智實(shí)施辦法》(塞辦發(fā)〔2018〕26號)精神,經(jīng)區(qū)政府同意,采取校園招聘方式,公開為延安市安塞區(qū)高級中學(xué)招聘10名專業(yè)教師,制定如下實(shí)施方案。

      一、招聘數(shù)量

      招聘延安市安塞區(qū)高級中學(xué)教師10名,其中:語文3名、數(shù)學(xué)2名、英語1名、化學(xué)2名、歷史1名、生物1名。招聘崗位所需的具體條件以《2022年延安市安塞區(qū)高級中學(xué)招聘教師崗位計(jì)劃表》的要求為準(zhǔn)。

      二、招聘范圍和條件

      (一)招聘范圍

      2020、2021、2022年畢業(yè)的師范教育類本科生以及研究生。

      (二)招聘條件

      1.具有中華人民共和國國籍;

      2.遵守憲法和法律,具有良好的品行;

      3.身體健康,年齡為18周歲以上,28周歲以下(1993年4月14日至2004年4月13日期間出生);

      4.具有招聘崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)或技能條件。其中,學(xué)歷為國家教育行政主管部門認(rèn)可的本科及以上文化程度;專業(yè)以國家教育行政主管部門公布的研究生、本科專業(yè)目錄為準(zhǔn);畢業(yè)證、學(xué)位證以及招聘崗位所要求的各類證書須于2022年7月31日前取得。

      (三)不符合報名應(yīng)聘的主要情形

      1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾受過開除處分;在立案審查期間或未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

      2.曾在事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的;

      3.現(xiàn)役軍人和在讀的非2022年應(yīng)屆畢業(yè)生,以及在讀的非2022年應(yīng)屆畢業(yè)生用以往取得的學(xué)歷報名的;

      4.事業(yè)單位人事管理需要回避的;

      5.事業(yè)單位工作人員、公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理單位工作人員)有服務(wù)年限規(guī)定且服務(wù)期未滿的;

      6.失信被執(zhí)行人;

      7.法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次招聘要求的。

      三、招聘程序辦法

      本次公開招聘按照發(fā)布公告、現(xiàn)場報名、資格審查、考試、體檢、考察、資格復(fù)審公示、聘用等程序?qū)嵤?/p>

      具體招聘程序和辦法為:

      (一)發(fā)布招聘公告

      在安塞區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.ansai.gov.cn/)發(fā)布公告。

      (二)報名及資格審查

      1.招聘會現(xiàn)場報名

      2020年4月14日參加“延安大學(xué)2022屆畢業(yè)生春季綜合類招聘會”現(xiàn)場報名。

      2.報名提交材料

      ①個人簡歷2份;

      ②畢業(yè)證原件及2份復(fù)印件;

      ③學(xué)位證原件及2份復(fù)印件;

      ④身份證原件及2份復(fù)印件;

      ⑤教師資格證書原件及2份復(fù)印件;

      ⑥普通話等級證書原件及2份復(fù)印件;

      ⑦有效驗(yàn)證期內(nèi)的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》2份(留學(xué)回國人員須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書等有關(guān)證明材料);

      ⑧二寸近期免冠彩色照片6張。

      3.資格審查

      由區(qū)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對報名人員進(jìn)行嚴(yán)格的資格審查。應(yīng)聘人員資格審查貫穿于招聘工作的全過程,無論在哪個環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與崗位資格條件不符,均取消應(yīng)聘資格。

      (三)考試

      此次招聘采取筆試和面試的方式進(jìn)行。由區(qū)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實(shí)施,委托有資質(zhì)的第三方機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)筆試和面試工作,招聘計(jì)劃和報名人數(shù)比例大于1:3的崗位先筆試再進(jìn)行面試;招聘計(jì)劃與報名人數(shù)比例小于等于1:3的崗位直接進(jìn)行面試。

      (1)筆試。筆試滿分100分,筆試內(nèi)容為學(xué)科專業(yè)知識。根據(jù)筆試成績,按照同一崗位招聘計(jì)劃數(shù)與應(yīng)聘人員數(shù)1:3的比例由高分到低分確定面試人選,末尾筆試成績并列的,一并進(jìn)入面試。筆試成績設(shè)置最低分?jǐn)?shù)線60分,筆試成績低于最低分?jǐn)?shù)線者,不得確定為面試人選。具體筆試時間和地點(diǎn)另行通知。

      (2)面試。面試滿分100分,面試采取講課與評委提問、應(yīng)聘人員答辯的方式進(jìn)行。面試成績低于60分的,不得確定為體檢人選。具體面試時間和地點(diǎn)另行通知。

      (3)計(jì)算考試總成績,確定并公布參加體檢人員名單。

      ①計(jì)算考試從成績:

      考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。

      計(jì)算考試總成績時保留小數(shù)點(diǎn)后兩位,不實(shí)行四舍五入。

      沒有筆試的崗位,面試成績即為考試總成績。

      ②確定并公布參加體檢人員名單。

      根據(jù)考試總成績,按照1:1的比例確定體檢和考察人選。

      考試總成績出現(xiàn)并列時,按筆試成績確定排名順序。直接面試的崗位面試成績出現(xiàn)并列時加測講課,以講課成績確定排名順序。

      (四)體檢

      體檢工作由延安市安塞區(qū)人力資源和社會保障局安排,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢人員對體檢結(jié)果有異議的,可在得知體檢結(jié)果后2個工作日內(nèi)申請復(fù)查,復(fù)查只進(jìn)行一次,體檢結(jié)果結(jié)論以復(fù)查結(jié)果為準(zhǔn)。體檢人員未按規(guī)定時間、地點(diǎn)參加體檢的,視為自愿放棄。體檢不合格的,取消應(yīng)聘資格。

      因體檢人員放棄或體檢不合格形成的缺額,按照該崗位考試考核成績從高到低依次遞補(bǔ),只遞補(bǔ)一次。體檢合格人員進(jìn)入考察。

      (五)考察

      由延安市安塞區(qū)人力資源和社會保障局對體檢合格人員的考察工作。重點(diǎn)考察體檢合格人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與招聘崗位相關(guān)的專業(yè)素養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力等。考察不合格的,取消應(yīng)聘資格。

      因體檢合格人員放棄或考察不合格形成的缺額,按照該崗位考試總成績從高到低遞補(bǔ)一次人員體檢,對體檢合格者,再進(jìn)行考察。

      (六)資格復(fù)審與公示

      考察結(jié)束后,呈報延安市安塞區(qū)高級中學(xué)教師招聘領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審合格人員名單在招聘公告發(fā)布網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期為5個工作日,公示期滿,不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

      (七)簽訂勞動合同

      公示結(jié)束后,擬聘用人員與學(xué)校簽訂勞動合同。合同的履行、變更及解除、終止等有關(guān)事項(xiàng)按照《中華人民共和國勞動合同法》等法律法規(guī)執(zhí)行。聘用教師合同時間以實(shí)際到崗時間為準(zhǔn),實(shí)行半年試用期,試用期滿后依據(jù)考核情況依法續(xù)簽。

      待遇保障。聘用教師工資待遇執(zhí)行事業(yè)單位崗位績效工資制度,享受與在編人員同等的工資福利、社會保險等基本待遇,在崗位聘用、收入分配、職稱評聘、管理使用等方面與在編人員同等對待。

      新聘用的教師在單位最低服務(wù)年限為5年。

      四、疫情防控

      所有工作人員和應(yīng)聘人員應(yīng)履行好個人疫情防控責(zé)任,均需持48小時內(nèi)核酸檢測陰性證明,方可參加應(yīng)聘或參與考務(wù)工作。應(yīng)聘人員主動配合落實(shí)疫情防控規(guī)定,接受測溫、掃碼、戴口罩、一米線等常態(tài)化疫情防控措施。提前查驗(yàn)自己的“陜西健康碼”和“通信大數(shù)據(jù)行程卡”,“陜西健康碼-場所碼”為黃碼、紅碼人員不得進(jìn)入考點(diǎn),“通信大數(shù)據(jù)行程卡”提示近14天有中高風(fēng)險地區(qū)及中高風(fēng)險所在縣(市、區(qū)、旗)旅居史的,不得進(jìn)入考點(diǎn)。“陜西健康碼”和“通信大數(shù)據(jù)行程卡”有異常的請?zhí)崆跋蜉爡^(qū)聯(lián)防聯(lián)控辦報告,配合疫情防控人員核實(shí)情況,并落實(shí)相關(guān)管控措施。

      正在接受隔離治療的新冠肺炎確診病例、無癥狀感染者、疑似病例,不得參加應(yīng)聘。中高風(fēng)險地區(qū)所在縣(市、區(qū)、旗)來延人員、境外來延人員、密接人員等重點(diǎn)人群須完成相關(guān)隔離管控措施后,持48小時內(nèi)核酸檢測陰性證明,方可參加應(yīng)聘。

      對故意隱瞞涉新冠病毒肺炎疫情信息造成嚴(yán)重后果的,取消本次考試資格,并按有關(guān)法律法規(guī)追責(zé)。

      根據(jù)疫情防控情況,應(yīng)聘前疫情防控部門有其他要求的,另行通知。

      五、工作紀(jì)律要求

      1.應(yīng)聘人員應(yīng)仔細(xì)查閱招聘崗位資格條件,謹(jǐn)慎選擇報考崗位;對于因應(yīng)聘人員不符合資格條件誤報、審查部門誤審進(jìn)入錄用環(huán)節(jié)的,將對該應(yīng)聘人員的成績按無效處理。對應(yīng)聘人員的資格審查,既有報名時的資格審查、考試前的資格復(fù)審,也包括公示,以及聘用審批等監(jiān)督,貫穿于招聘工作全過程。應(yīng)聘人員要按照校園招聘疫情防控有關(guān)要求做好防護(hù)措施。

      2.招聘領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位負(fù)責(zé)人要參與監(jiān)督招聘全過程。招聘過程中,所有工作人員要遵守工作紀(jì)律,如有故意泄露相關(guān)信息、指示和縱容他人作弊等影響招聘公開、公正的違規(guī)行為,將按相關(guān)法律、法規(guī)追究其責(zé)任。

      咨詢電話

      區(qū)人 社 局:0911-6215014

      區(qū)高級中學(xué):0911-3327355

      附件:2022年延安市安塞區(qū)高級中學(xué)招聘教師崗位計(jì)劃表.xls

      延安市安塞區(qū)公開招聘高級中學(xué)教師領(lǐng)導(dǎo)小組(借章)

      2022年4月8日



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