2023年天津市工讀學校(社會實踐教育中心)聘方案

 

為滿足天津市工讀學校（社會實踐教育中心）用人需求，確保我校2023年招聘工作順利進行，依據《事業單位公開招聘工作人員暫行規定》（原人事部令第6號）、《天津市事業單位公開招聘人員實施辦法（試行）》（津人社局發〔2011〕10號）、《市委組織部市人力社保局關于進一步完善事業單位公開招聘工作的通知》（津人社局發〔2017〕37號）、《市教委關于進一步規范直屬事業單位公開招聘工作的意見》（津教委規范〔2017〕2號）、天津市退役軍人事務局 天津市教育委員會 天津市人力資源和社會保障局關于印發《天津市關于促進優秀退役軍人到中小學任教的若干措施》的通知（津退役軍人局發〔2022〕54號）等文件精神，制定以下招聘工作實施方案。

一、學校簡介

天津市工讀學校（社會實踐教育中心）是市教委直屬的全額撥款事業單位，坐落在河西區淥水道與微山路交口，占地面積27096.5㎡，具有現代化的多功能報告廳、特色的法治教育場館、勞動教育教室、文體活動場館等設施，2021年6月被市教委認定為“天津市中小學生勞動教育實踐基地”。現階段主要任務為承擔天津市中小學勞動教育理論研究和實踐教學。注重培養學生的勞動觀、勞動意識和勞動能力，突出體驗感悟、手腦并用、合作探究、創新創造。積極探索符合中小學生年齡特點的勞動教育內容，逐步建立分層次、分類別、安全適度的課程體系，形成具有天津特色的勞動實踐基地教育模式。學校現已開設智能制造、烘焙、烹飪、織染、陶藝、研磨、紙藝、建筑體驗等10余門勞動教育課程。

二、招聘原則

我校2023年招聘工作堅持按需設崗、按崗招聘的原則；堅持公開公平、競爭擇優的原則；堅持德才兼備、任人唯賢的原則。

三、招聘崗位及人數

我校2023年擬招聘勞動教育教師3名，專門教育教師2名。具體條件詳見《天津市工讀學校（社會實踐教育中心）2023年第一批公開招聘崗位計劃表》。

應屆畢業生是指2023年畢業生，2021、2022年畢業后未就業高校畢業生視同為應屆畢業生。

四、報考條件

（一）基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍；

2.擁護中華人民共和國憲法，遵守各項法律法規，具有良好的品行；

3.熱愛專門教育事業，熱愛勞動教育事業，熱愛教師職業；

4.具有正常履行職責的身體條件和心理素質；

5.具有符合崗位要求的專業技能和工作能力；

6.具有符合崗位要求的學歷證、學位證、教師資格證；（2023屆本科未取得教師資格證者可先參加考試，若通過招聘，在報到前需取得學歷、學位證、教師資格證證件，否則取消聘用資格。）

7.符合回避制度的有關規定；

8.具有崗位要求的其他條件。

（二）下列人員不得報考：

1.現役軍人；

2.全日制在讀非應屆高校畢業生；

3.在以往公開招聘考試中，被認定為有考試作弊行為的人員；

4.曾因犯罪受過刑事處罰或被開除公職的人員；

5.正在接受立案審查的人員；

6.列入失信聯合懲戒對象，被依法限制招聘為事業單位工作人員的人員；

7.法律法規規定其他不宜錄用的人員。

五、招聘辦法

學校成立公開招聘工作領導小組，統一組織實施招聘相關工作。本次招聘面向社會實行公開招聘，采取筆試、面試相結合的方式進行，具體程序如下：

（一）發布招聘公告

2023年3月9日-2023年3月17日在天津市教育委員會網站（http://jy.tj.gov.cn/）、天津市人才服務中心網站（http://www.tjtalents.com.cn）、北方人才網（https://www.tjrc.com.cn/）發布招聘公告，發布時間不少于7個工作日。

（二）報名、網上審核與繳費

1.報名時間（2023年3月20日9:00-3月24日16:00）

本次招聘采取網上報名的方式進行，應聘人員直接在天津市人才服務中心網站（http://www.tjtalents.com.cn）有關鏈接報名。報名時學歷應從初中起如實填寫。每人限報一個崗位。

2.網上審核與繳費

在有效時間內報名且審核通過人員于3月20日9:00- 3月26日16：00完成網上繳費。

報名確認截止后，如崗位招考計劃數與報考確認人數的比例低于1:3時，相應核減招聘計劃或取消此次該崗位招聘。

3. 打印準考證（2023年4月6日9:00-4月8日9:00）

通過初審的應聘人員在天津市人才服務中心網站（http://www.tjtalents.com.cn）上下載打印準考證。

（三）考試

1.筆試：（2023年4月上旬，具體時間安排詳見準考證；如因不可抗力有變化，請考生隨時關注報名網站通知。）

筆試考務費為每人每科45元，逾期未繳費視作報名無效。根據國家和我市的有關政策，對享受國家最低生活保障金的城鎮家庭和農村絕對貧困家庭的報考人員，減免考務費用。

考試時考生需持身份證、準考證于規定時間到相應地點參加筆試，缺少任一證件均不得參加考試。未按時參加筆試視為本人放棄應聘。

筆試內容為應聘教師崗位的教育綜合知識，主要測評應聘人員教育教學綜合能力，滿分100分，筆試內容不指定參考用書。

未按時參加筆試視為本人放棄應聘。筆試結束后七個工作日內公布筆試成績，應聘人員可通過報名系統個人登錄界面進行查詢。

根據筆試成績由高到低按崗位招聘人數1:3的比例確定面試人員。若出現自動放棄或其他原因，學校可按筆試成績從高到低等額遞補面試人員，不足1:3的，按照實際進入面試的人員進行面試。

2.資格審核：

進入面試的應聘人員按照通知攜帶以下材料的原件和復印件到我校進行資格審核：

①身份證原件及復印件；

②應屆畢業生所在學校（或檔案管理部門）出具并加蓋公章的應屆畢業生推薦表原件及復印件；

③個人簡歷及簡歷中所涉各類證書的原件及復印件（尚未取得畢業證和學位證的人員需提供由所在院系出具加蓋公章的在學證明，內容包括入學和畢業時間，生源地，政治面目）；

④2022屆、2021屆高校畢業生須提供未就業證明（包括但不限于社保證明）或個人承諾書原件及復印件；

⑤教師資格證原件及復印件；

⑥退役軍人相關證件及復印件；

⑦崗位招聘條件所明確的其它證件原件及復印件。

資格審核時無法提供原件的，需提供相關證明，并在報到前提供原件，否則取消應聘資格。

以上材料學校驗原件留復印件，復印件按以上順序排列。

若出現資格復審不合格的考生取消面試的資格，或考生自愿放棄面試的情況，按筆試成績由高到低等額遞補。

3.面試：

進入面試的應聘人員按照通知來我校進行面試。

地點：河西區淥水道10號（微山路與淥水道交口）

面試人員應按面試確定的時間和地點參加面試，因個人原因未參加面試的，視為放棄。面試分為模擬授課和現場答辯（報考專門教育崗位的只進行現場答辯），模擬授課主要測評應聘人員實際教育教學能力；現場答辯主要考察應聘人員綜合素質能力和學生教育管理能力。考官根據面試人員實際教育教學能力和答辯情況給出分數。面試成績滿分為100分，及格線為60分，達不到及格線的，不計算總成績，不得進入下一招聘環節。

4.計分：

面試結束后，按照筆試：面試成績4:6的比例進行加權計算總成績。總成績60分為及格線，超過及格線的考生總成績由高到低排序，成績相同的，退役軍人優先，成績仍相同的以面試成績高者排前。

總成績于面試結束后7個工作日內在天津市人才服務中心網站（http://www.tjtalents.com.cn）公布。

（四）體檢

根據考生的總成績，按照招聘職位計劃數1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人選。體檢在我校指定的市三級及以上綜合性醫院進行，體檢項目和標準參照國家統一規定的公務員錄用體檢標準和規程執行。對因應聘者本人自動放棄或非因組織原因不參加體檢或體檢不符合要求等原因產生的職位空缺，學校按總成績從高分到低分進行等額遞補。

（五）考察

對體檢合格人員按有關規定組織考察。考察內容主要包括考察對象的政治思想、道德品質、遵紀守法、能力素質、工作態度、學習及工作表現以及是否需要回避等方面的情況。遇考察不合格等情況，學校將按總成績由高到低進行等額遞補。

（六）公示

學校將根據筆試、面試、體檢和考察的結果，經學校領導班子集體研究確定擬聘人員，并在招聘公告發布范圍內公示，公示時間為7個工作日。

公示期間接受社會舉報。公示期滿，對沒有異議或者反映的問題不影響聘用的，按照規定程序辦理聘用手續；對有嚴重問題并查有實據的，不予聘用；對反映有嚴重問題，但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后再決定是否聘用。若出現空缺時，學校按總成績從高分到低分進行等額遞補。

（七）聘用

擬聘人員須攜帶學校通知要求的材料按照學校要求時間完成報到手續，否則視為自動放棄。學校法定代表人與受聘人員簽訂聘用合同，確定人事關系并辦理備案手續。受聘人員實行試用期制度。試用期包括在聘用合同期限內。試用期考核合格的，予以正式聘用；試用期考核不合格的，取消聘用。對于未能按期取得畢業證、學位證和教師資格證者或未能在規定期限內報到者，學校將取消其聘用資格。擬聘人員自愿放棄聘用、未在規定的時間內報到或其他情形導致招聘崗位空缺時，學校按總成績從高分到低分進行等額遞補。

六、紀律與監督

（一）我校公開招聘工作人員實行回避制度。學校負責人和負責招聘工作的人員在辦理招聘事項時，涉及可能影響招聘公正的情況，實行回避。

（二）我校2023年招聘工作主動接受社會和上級監督，保證招聘工作的公開、公平、公正，堅決制止下列違反公開招聘紀律的行為：

1.偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當手段獲取應聘資格的；

2.應聘人員在考試考核過程中作弊的；

3.招聘工作人員指使、縱容他人作弊，或在考試考核過程中參與作弊的；

4.招聘工作人員故意泄露考試題目的；

5.學校負責人員違反規定私自聘用人員的；

6.違反招聘規定的其他情形的。

（三）對違反公開招聘紀律的工作人員，視情節輕重進行批評教育、調離工作崗位或給予相應處分；對違反公開招聘紀律的應聘人員，視情節輕重給予取消考試或聘用資格；對違反招聘規定的受聘人員，一經查實，解除聘用合同，予以清退。

因不可抗力因素，導致本校對面試、體檢、考察等工作時間調整的，調整通知在天津市教育委員會網站（http://jy.tj.gov.cn/）、天津市人才服務中心網站（http://www.tjtalents.com.cn）、北方人才網（https://www.tjrc.com.cn/）發布。請考生密切關注。

招聘工作咨詢電話：022-88178180

招聘工作監督電話：022-88170426

天津市人才服務中心網絡報名技術咨詢電話：022-28013603、022-28013570、022-28014067

附件：《

天津市工讀學校（社會實踐教育中心）2023年第一批公開招聘崗位計劃表

》