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      天津

      2019年天津職業技術師范大學財務處招聘1人公告

      http://m.ssrtes.com       2019-08-29 15:46      來源:天津職業技術師范大學
      【字體: 】              

        2019年天津職業技術師范大學財務處招聘1人公告


        根據我校財務處工作崗位需要,2019年擬招聘勞務派遣制工作人員1名,具體要求如下:


        一、招聘崗位及條件


        1.基本條件:擁護中國共產黨的領導,思想政治素質高。遵紀守法,品德優良,熱愛教育事業。身體健康,符合聘用崗位的要求。遵守學校的各項規章制度,恪守職業道德,認真履職,服從管理。  2.具體條件:


        

      部門

      崗位

      類別

      崗位

      名稱

      人數

       

      人員條件

      報名郵箱

      聯系人
      聯系電話

      財務處

       

      會計崗

      會計

      1

      1.會計相關專業;
      2. 碩士研究生及以上學歷并取得碩士學位;
      3. 具備一定的計算機使用、處理及維護能力;

      4. 具有良好的職業操守,品性優秀,高度的敬業精神及高漲的工作熱情;具有較強的表達能力和溝通協調能力;
      5.年齡28周歲以下,身體健康。

      tzhshd_zhang@126.com

      張欣宇
      88181553


        注:學歷均為全日制普通高校的學歷及學位,我校職工親屬(包括:夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親以及近姻親關系的親屬)不在招聘范圍內。


        二、組織管理


        1.學校財務處成立招聘工作小組,組長由財務處處長擔任,工作小組成員由財務處相關人員組成。


        2. 支部紀檢委員對招聘工作全程監督。


        3. 財務處成立招聘面試小組,一般由5人或7人組成。


        三、應聘報名


        學校在校主頁-人才師資-人才招聘-派遣制人員招聘欄發布招聘信息,報名時間:2019年8月29-9月6日17:00。應聘人員須完整填寫《勞務派遣人員應聘報名表》(見附件)以及個人簡歷等材料發至應聘崗位報名郵箱,郵件主題格式及附件以"應聘部門+崗位名稱+姓名+報名表"和“應聘部門+崗位名稱+姓名+簡歷”格式命名。每人限報一個崗位。招聘崗位要求的政治面貌、年齡、專業、學歷、技能等資格條件由用人部門負責解釋。


        四、人員遴選


        用人部門根據公布的崗位人員條件要求,對應聘者進行遴選,遴選按照擇優方式進行,對未遴選上的人員,應郵件回復未審核通過的原因。


        五、資格審核


        用人部門在筆試前與遴選通過人員聯系并進行資格審核工作,根據應聘者提供的各種證書原件及支撐材料進行審核,對不符合條件的應聘者取消其應聘資格,每個崗位審核通過的人數與所招聘人數至少滿足3:1的比例方可進行考試。資格審核后將《勞務派遣人員資格審核通過人員名單》報人事處備案。


        六、組織考試


        考務工作由招聘工作小組組織實施。考試分為筆試和面試,筆試試題由第三方命題,筆試由統一時間開考。面試試題由第三方命題,面試工作由招聘面試小組負責組織實施。考生總成績中筆試和面試各占50%。根據筆試成績排序按不超過與所招聘人數的3:1的比例選取進入面試人選。


        筆試成績高于筆試分數60%才有資格進入面試環節,面試成績低于面試總分數60%即為不合格,不予聘用。


        筆試:9月12日(周四)下午14:00-15:30,考試時間90分鐘,考試地點:另行通知。


        筆試考試范圍:會計學相關知識、行政公文寫作


        面試:9月19日(周四)下午14:00-17:00,地點另行通知。


        每人面試時間15分鐘。主要考察崗位要求的基本知識、專業思想、言語能力、思維能力、儀表儀態等方面。面試工作安排由用人部門另行通知。


        七、公示與聘用


        根據應聘人員的考試成績排序確定擬聘用人員并在網上予以公示,公示期為7個工作日。公示結束后辦理入職手續,首次聘用合同期1年,其中考察期1周,考察期結束時用人部門填寫《考察結果鑒定表》,鑒定合格的留用,鑒定不合格的給予辭退。


        八、監督檢查


        紀檢委員對整個招聘工作進行全程監督。招聘工作實行回避制度,招聘工作人員與應聘人員有親屬關系或者其他可能影響招聘公正的,應當回避。


        人事處


        2019年8月29日

       

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