2019年天津職業技術師范大學附屬高級技術學校（附屬技師學院）招聘9人公告
根據我校部分工作崗位需要，2019年擬招聘勞務派遣制工作人員9名，具體要求如下：
一、招聘崗位及條件
1.基本條件：擁護中國共產黨的領導，思想政治素質高。遵紀守法，品德優良，熱愛教育事業。身體健康，符合聘用崗位的要求。遵守學校的各項規章制度，恪守職業道德，認真履職，服從管理。
2.具體條件：
注：表中學歷均為全日制普通高校的學歷及學位，我校職工親屬(包括：夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親以及近姻親關系的親屬)不在招聘范圍內。
二、組織管理
本次招聘由學校統一組織實施。學校成立招聘專家組，負責人員資格復審和面試工作。筆試試題由招聘工作辦公室委托第三方獨立組織命題。
三、應聘報名
由招聘工作辦公室發布招聘信息，發布時間為不少于三個工作日，報名時間不少于5天。具體報名方式、報名時間、材料要求等請詳見天津職業技術師范大學附屬高級技術學校網站(http://fsjx.tute.edu.cn/)通知。
1.報名時間：即日起至2019年5月15日止
2.報名方式：填寫《公開招聘人員報名表》投送至學校郵箱。
3.郵件名稱：應聘崗位-姓名-畢業學校-所學專業，如不注明應聘崗位視為無效，每人限報一個崗位。
4.郵箱地址：tutersk@126.com
四、資格審查
招聘工作辦公室根據公布的崗位人員條件要求，對應聘者進行資格審查，對未遴選上的人員，應郵件回復未審核通過的原因。
五、資格復審
招聘專家組在筆試前根據應聘者提供的各種證書原件及支撐材料進行復審，對不符合條件的應聘者取消其應聘資格，每個崗位審核通過的人數與所招聘人數至少滿足3:1的比例方可進行考試。
對財務管理和人力資源管理等崗位急需的專業人才，如審核通過的人數與所招聘人數不滿足3:1的比例，由招聘工作辦公室提出建議，報請人才工作領導小組討論同意，可以少于該比例。
資格復審后招聘工作辦公室匯總《天津職業技術師范大學附屬高級技術學校勞務派遣人員審核通過人員名冊》。
六、組織考試
考務工作由招聘工作辦公室組織實施。考試分為筆試和面試，筆試和面試的試題由招聘工作辦公室委托第三方統一組織命題，由學校統一時間組織實施考試。
筆試成績高于卷面成績的60%以上者，方可進入面試環節，有資格進入面試環節的人數，最多不超過所招聘崗位數的5倍。面試人數少于所招聘崗位數的3倍時，可以由招聘工作辦公室依據考生人數提出替補建議，報請人才工作領導小組討論同意。
筆試成績僅作為進入面試環節的入門條件，不計入考試總成績。
招聘專家組按照面試規則，獨立開展面試工作。面試成績低于面試總分數80%即為不合格，不予聘用。
招聘工作辦公室依據將面試成績，從高到低，按照招聘人數與崗位數1:1的比例確定擬聘候選人員。
筆試時間、地點另行通知。
每人面試時間15分鐘。主要考察崗位要求的基本知識、專業思想、言語能力、思維能力、儀表儀態等方面。
招聘工作辦公室依據將面試成績，從高到低，按照招聘人數與崗位數1:1的比例確定擬聘候選人員。
七、體檢
由招聘工作辦公室統一組織擬聘候選人員到派遣公司指定的醫療機構體檢(體檢結果由派遣公司送達體檢本人)，體檢不合格者不予聘用。
八、確定擬聘名單
招聘工作辦公室根據派遣公司提供的體檢結果，確定擬聘人員名單。擬聘候選人員出現自動放棄、體檢未達標等情況時，招聘工作辦公室可以根據實際需要，報請人才工作領導小組討論同意，按照面試成績依次遞補，安排遞補人員體檢。
招聘工作辦公室確定擬聘人員名單后，先提交黨委會審議從嚴把好政治關，審核通過后再上報黨政聯席會議審議。
九、公示
招聘工作辦公室根據黨政聯席會議審議通過的擬聘人員名單，填寫《天津職業技術師范大學附屬高級技術學校勞務派遣擬聘用人員公示》表并發布于網上予以公示，公示期為七個工作日。
公示期滿后，用人部門可對擬聘用人員進行考察，考察期為10個工作日，填寫《天津職業技術師范大學附屬高級技術學校勞務派遣聘用人員考察結果鑒定表》，經招聘工作組組長簽字后人事科備案，同時用人部門反饋擬聘人員考察結果，做好解釋工作。
十、錄用
經上述各環節符合錄用條件的人員，由人事科按程序辦理入職手續。
十一、監督檢查
學校上級主管部門和招聘工作監督小組對整個招聘工作進行監督，學校紀檢委員進行全程監督。招聘工作實行回避制度，招聘工作人員與應聘人員有親屬關系或者其他可能影響招聘公正的，應當回避。
咨詢電話：022-28192746 022-88181154
監督電話：022-88181190
學校地址：天津市津南區大沽南路1306號
更多事業單位招聘信息推薦訪問國家事業單位考試網天津頁面（http://www.chinasydw.org/tianjin/），招聘信息更全面、更方便查找。
