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      天津

      2019年天津市退休職工養老院招聘8人公告

      http://m.ssrtes.com       2019-04-03 14:11      來源:天津第一養老院
      【字體: 】              

      天津市退休職工養老院公開招聘工作人員公告


        根據《天津市事業單位公開招聘人員實施辦法(試行)》(津人社局發〔2011〕10號)規定,為了彌補人員不足,提高人員素質,保證工作正常開展,制定公開招聘工作方案如下:


        一、招聘單位基本情況


        單位名稱:天津市退休職工養老院


        單位地址:南開區衛津南路48號


        單位性質:財政補助事業單位


        單位職責:提供老人收養服務,提供相應的護理、康復等服務。


        二、招聘崗位及數量


        招聘崗位、數量和職責詳見《公開招聘工作人員計劃表》(附件)。


        三、招聘人員條件


        (一)具有中華人民共和國國籍;


        (二)遵守憲法和法律,品行良好,無違法違紀記錄;


        (三)具有崗位所需要的專業或技能;


        (四)身體健康,無不良嗜好;


        (五)招聘崗位所規定的其他條件。


        四、招聘信息發布


        根據招聘方案,于2019年4月3日起在天津人事考試網(http:// www.tjkpzx.com)和天津市民政局官網(http:// www.tjmz.gov.cn)、天津市第一老年公寓(http://www.dylngy.com)發布公告、崗位招聘計劃。


        五、報名與資格審查


        考試報名和交費均在網上進行。


        網上報名時間:4月15日8:00至4月21日16:00。


        報名網址:http://rsks.hrss.tj.gov.cn。


        資格審查時間:4月15日8:00 至4月22 日16:00 。


        網上繳費時間:4月15日8:00 至4月23日16:00 。


        報考人員只能選擇一個單位中的一個崗位進行報名,報考年齡的截止日期為2019年4月15日。工作經歷年限的計算方法是:報考人員參加工作的時間起止月按足月計算,截止時間到2019年4月14日。報考人員提交的報考申請材料應當真實、準確,提供虛假報考申請材料的,一經查實,即取消報考資格。對偽造、擅自涂改有關證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按照有關規定予以處理,后果由報考人員自負。報考人員可在提交報名申請后的48小時內查詢資格審查結果,通過審查的報考人員在規定時間內繳費確認。


        報考人數與招聘崗位計劃數之比低于3:1,應減少該崗位的招聘人數或者取消該崗位的招聘。報考不能開考崗位的考生于 4月26日9:00 至16:00進行網上改報。


        六、考試


        1、考試包括筆試和面試。


        報考人員應按照《準考證》上確定的時間、地點參加考試。


        2、筆試


        筆試委托天津市人才考評中心提供考試服務。


        筆試采取閉卷形式,筆試時間以準考證時間為準,筆試科目為《職業能力測驗》和《綜合知識》(文字綜合類、財會類和計算機類)。


        2019年5月8日8:00開始,考生可從網上下載打印筆試準考證。


        2019年5月28日,報考人員可登錄報名網址查詢筆試成績及相關信息。


        3、面試


        面試委托天津人力資源開發服務中心提供考試服務。


        面試內容為結構化面談。滿分為100分,保留1位小數。


        筆試結束后,按筆試成績由高分到低分排序,根據各崗位招聘計劃數與參加面試人選1:3的比例,確定各崗位進入面試的人選名單。招聘崗位進入面試的人數達不到1:3比例時,按照該崗位進入面試的實際人數進行面試。


        面試前,進入面試的人選需持報考資格證書原件、報名表、所在單位或學校蓋章的同意報考證明(應屆畢業生提供《畢業生就業推薦表》)等材料到招聘單位進行資格復審。資格復審不合格的,取消面試資格;未按照規定時間、地點參加資格復審的,視為自動放棄面試資格。因取消或放棄面試資格形成的空額,招聘單位可根據需要,在報考同一崗位的人員中按筆試成績從高分到低分依次遞補。


        通過資格審查的考生在于6月18日8:00至6月21日16:00上網繳納面試考務費,并下載打印面試準考證。


        4、考試成績的計算方法


        筆試成績和面試成績各占50%。


        具體為:總成績=筆試成績/2×50%+面試成績×50%。結構化面談成績及格線為60分,達不到及格線的,不予聘用。


        2019年7月3日,報考人員可登錄報名網址查詢總成績。


        若報考人員總成績出現并列,造成進入體檢人數超出崗位聘用計劃數的情況,按照筆試成績高者優先的原則確定進入體檢人員。如仍出現并列情況,則一同確定為參加體檢人員。


        七、體檢


        以總成績由高分到低分排序,按各崗位招聘人數與進入體檢人員之比為1:1的比例,確定參加體檢人員的名單。 體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》規定執行。


        非招聘單位原因,未按照規定時間和地點參加體檢、復檢或鑒定的報考人員,視為自動放棄。因報考人員自動放棄體檢或體檢不合格等原因產生的崗位空缺,招聘單位可根據需要,依據報考人員考試總成績由高分到低分依次遞補。


        八、考察


        考察由招聘單位組織實施。考察應當做到全面、客觀、公正??疾靸热輵☉溉藛T的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況,并對應聘人員資格條件進行復查。經考察不宜聘用為事業單位工作人員的,不予聘用。


        九、擬聘用人員名單的確定及其公布方式


        對擬聘用人員,市事業單位主管部門將在天津市人力資源和社會保障網統一進行公示。公示內容包括招聘單位名稱、招聘崗位、擬聘用人員姓名、性別、準考證號、畢業院?;蚬ぷ鲉挝?,公示期為7個工作日。報考人員公示、備案和辦理聘用合同等環節出現崗位空缺,不再進行遞補。


        十、咨詢電話、舉報或投訴電話


        咨詢電話:見招聘崗位計劃表


        監督電話:022-23412611

       

        更多事業單位招聘信息推薦訪問國家事業單位考試網天津頁面(http://www.chinasydw.org/tianjin/),招聘信息更全面、更方便查找。



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