四川
2024年四川甘孜雅江縣考調(diào)事業(yè)單位工作人員27人公告
http://m.ssrtes.com 2024-12-17 17:09 來源:甘孜人事考試網(wǎng)
雅江縣2024年度公開考調(diào)事業(yè)單位工作人員公告
為進(jìn)一步加強(qiáng)我縣事業(yè)單位人才隊(duì)伍建設(shè),優(yōu)化人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu),結(jié)合我縣實(shí)際工作需要,經(jīng)研究決定,擬開展雅江縣公開考調(diào)事業(yè)單位工作人員工作?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、考調(diào)原則
堅(jiān)持黨管干部的原則,堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則,堅(jiān)持任人唯賢、德才兼?zhèn)浜妥⒅貙?shí)效原則,堅(jiān)持事業(yè)為上、人崗相適、人事相宜原則。
二、考調(diào)范圍和對(duì)象
符合考調(diào)條件的全州內(nèi)事業(yè)單位在編在職工作人員(不含工勤人員)。
三、考調(diào)名額及崗位
本次計(jì)劃面向全州公開考調(diào)25個(gè)崗位27名事業(yè)單位工作人員。其中,教育事業(yè)單位17名,綜合事業(yè)單位10名。具體考調(diào)崗位、名額和資格條件等詳見《雅江縣2024年度公開考調(diào)事業(yè)單位工作人員職位表》(附件1)。
四、考調(diào)條件
報(bào)考人員需同時(shí)具備以下條件:
?。ㄒ唬┱瘟?chǎng)堅(jiān)定、政治素質(zhì)過硬,增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。
?。ǘ┚哂辛己玫臉I(yè)務(wù)素質(zhì),愛崗敬業(yè)、作風(fēng)務(wù)實(shí)、品行端正,遵紀(jì)守法。
(三)具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。
(四)符合法律法規(guī)規(guī)定和職務(wù)要求的其他資格條件。
其中:
1.學(xué)歷及專業(yè)要求:報(bào)名前已取得考調(diào)崗位要求學(xué)歷的畢業(yè)證書及專業(yè);
2.年齡要求:見附件1。
?。ㄎ澹┙昴甓瓤己司鶠楹细窦耙陨系却?。
(六)工作年限計(jì)算時(shí)間截止2024年12月。
?。ㄆ撸┓嫌嘘P(guān)回避規(guī)定。
凡有下列情形之一的,不得報(bào)名參考:
?。ㄒ唬┍婚_除中國共產(chǎn)黨黨籍的;
?。ǘ┥嫦舆`紀(jì)、違法正在接受專門機(jī)關(guān)審查調(diào)查,尚未作出結(jié)論的;
(三)受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的;
?。ㄋ模┍灰婪袨槭怕?lián)合懲戒對(duì)象的;
(五)按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第二章第六條規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的;
(六)有違反黨和國家民族、宗教法律、法規(guī)和政策規(guī)定行為嚴(yán)重的;
?。ㄆ撸┬缕赣檬聵I(yè)人員未滿最低服務(wù)期的;
?。ò耍┓煞ㄒ?guī)規(guī)定的其他不宜報(bào)考的情形。
五、考調(diào)程序
?。ㄒ唬﹫?bào)名及資格審查
1.報(bào)名時(shí)間:2024年12月18日至2024年12月24日。
2.報(bào)名方式:采取郵箱報(bào)名方式報(bào)名,每名報(bào)考人員限報(bào)1個(gè)崗位。報(bào)考人員自行下載《雅江縣2024年公開考調(diào)事業(yè)單位工作人員報(bào)名信息表》(以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名信息表》,見附件2),真實(shí)、準(zhǔn)確填寫各項(xiàng)內(nèi)容后,上傳本人近期免冠正面證件電子照片(格式為:JPG格式,16—32KB),以“職位編碼+姓名+手機(jī)號(hào)碼”為郵件標(biāo)題,將簽字蓋章后的報(bào)名表掃描件及word版統(tǒng)一發(fā)送至指定郵箱(網(wǎng)易郵箱yjxrsjkd@sina.com)進(jìn)行報(bào)名(逾期提交的報(bào)名表將不在接收)。
3.資格審查:報(bào)名時(shí)間截止后,縣人力資源和社會(huì)保障局根據(jù)報(bào)考人員提交的報(bào)名信息表相關(guān)內(nèi)容,嚴(yán)格按照《公告》規(guī)定的資格條件等進(jìn)行資格初審。資格初審結(jié)果將于2024年12月26日前通過電話方式告知報(bào)考人員。資格審查工作貫穿考調(diào)全過程,對(duì)在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考資格條件的,應(yīng)取消考調(diào)資格,所產(chǎn)生的后果由報(bào)考者本人承擔(dān);報(bào)名時(shí)符合資格條件,報(bào)名后由于工作單位或者職務(wù)職級(jí)發(fā)生變化等原因,導(dǎo)致報(bào)名人員新產(chǎn)生不符合報(bào)考資格條件情形的,終止其考調(diào)程序,不再作為考調(diào)人選。
進(jìn)入面試人員以電話通知資格復(fù)審時(shí)間(請(qǐng)報(bào)考人員保持電話暢通),資格復(fù)審時(shí)須提供以下材料:
?、佟秷?bào)名信息表》原件2份(雙面打印,需相關(guān)部門簽章);
?、谟行趦?nèi)居民身份證原件及復(fù)印件1份;
③畢業(yè)證原件及復(fù)印件1份、從中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(https://my.chsi.com.cn/archive/index.jsp)打印的教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告(帶二維碼)1份;
?、芙昴甓瓤己说怯洷韽?fù)印件1份、錄用文件1份(需單位和主管部門蓋鮮章證明真實(shí)性);
?、莠F(xiàn)任職務(wù)(職稱)任職(聘用)文件復(fù)印件(需任免機(jī)關(guān)和主管部門蓋鮮章證明真實(shí)性)1份;
⑥符合資格條件要求的有關(guān)資格證書原件及復(fù)印件1份;
?、呓?寸免冠彩色證件照片2張(背面標(biāo)注本人姓名)。
資格復(fù)審合格者,方可取得面試資格。因資格復(fù)審不合格或因考生放棄等原因?qū)е碌娜鳖~,按照筆試成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。通過調(diào)劑進(jìn)入調(diào)劑職位資格復(fù)審的人員,不得參加原報(bào)考職位遞補(bǔ)。未在規(guī)定時(shí)限內(nèi)參加資格復(fù)審的,視為考生自動(dòng)放棄面試資格。面試當(dāng)天放棄的,不遞補(bǔ)。
?。ǘ徫徽{(diào)整
筆試開考比例為3:1。報(bào)名結(jié)束后,對(duì)達(dá)不到開考比例的,按比例縮減或取消該職位計(jì)劃。被取消計(jì)劃的職位,在征得報(bào)考者同意后可調(diào)整到符合報(bào)考條件的其他職位。職位調(diào)劑公告在甘孜人事考試網(wǎng)(http://www.gzzrsks.com.cn/)公布。
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考試分為筆試和面試。考試總成績(jī)按滿分100分計(jì)算。筆試成績(jī)占考試總成績(jī)的50%,面試成績(jī)占考試總成績(jī)的50%。
1.筆試
?。?)筆試科目:教育類為《教育基礎(chǔ)知識(shí)》;綜合類為《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》,滿分100分。
(2)筆試時(shí)間和地點(diǎn):具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見本人準(zhǔn)考證??忌?024年12月27日至2024年12月28日(上午9:00—12:00,下午14:30—17:30)憑有效期內(nèi)居民身份證原件到雅江縣人力資源和社會(huì)保障局領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到達(dá)指定地點(diǎn)領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證的,視為自動(dòng)放棄。
2.面試
筆試結(jié)束后,根據(jù)筆試成績(jī)從高到低、按考調(diào)崗位計(jì)劃3:1確定進(jìn)入面試人員。與進(jìn)入面試資格的最后1名筆試成績(jī)并列的,可一并進(jìn)入面試。進(jìn)入面試人數(shù)達(dá)不到考調(diào)計(jì)劃規(guī)定比例的崗位,該崗位符合條件的筆試人員全部進(jìn)入面試。
面試由雅江縣委組織部、雅江縣人力資源和社會(huì)保障局、雅江縣紀(jì)委監(jiān)委負(fù)責(zé)組織實(shí)施,面試時(shí)間及地點(diǎn)詳見于《面試通知單》。因報(bào)考者放棄等原因?qū)е碌娜鳖~,按筆試成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)一次。
3.考試總成績(jī)
考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%??荚嚳偝煽?jī)?cè)?ldquo;人事考試專欄”(http://www.gzzrsks.com.cn/)發(fā)布,請(qǐng)各位報(bào)考人員密切關(guān)注。
?。ㄋ模┛疾?/div>
考試結(jié)束后,面試結(jié)束后,根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分的順序確定考察對(duì)象并告知本人(若考試總成績(jī)相同,則根據(jù)筆試成績(jī)高低確定)??颊{(diào)名額為1人的職位,考察對(duì)象人數(shù)與考調(diào)計(jì)劃名額之比為2:1,考調(diào)名額在2人以上的職位,考察對(duì)象人數(shù)與考調(diào)計(jì)劃名額之比為1.5:1??疾旃ぷ饔裳沤h委組織部、雅江縣人力資源和社會(huì)保障局組織有關(guān)單位組成考察組,采取個(gè)別談話、民主測(cè)評(píng)、實(shí)地走訪、同考察對(duì)象面談等方法,根據(jù)需要還可進(jìn)行專項(xiàng)調(diào)查、延伸考察等,充分聽取考察對(duì)象所在單位有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、群眾和組織人事部門、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、機(jī)關(guān)黨組織的意見,并審核干部人事檔案、查詢社會(huì)信用記錄,對(duì)反映問題線索具體、有可查性的信訪舉報(bào)進(jìn)行核查??疾鞂?duì)象需要報(bào)告或者查核個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)、進(jìn)行經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的,按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。注重對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉情況以及崗位匹配度等進(jìn)行全面考察,突出政治標(biāo)準(zhǔn),深入考察政治忠誠、政治定力、政治擔(dān)當(dāng)、政治能力、政治自律等方面情況,重點(diǎn)考察政治理論學(xué)習(xí)情況、制度執(zhí)行力、履職能力、工作實(shí)績(jī)和群眾公認(rèn)程度,嚴(yán)把政治關(guān)、品行關(guān)、能力關(guān)、作風(fēng)關(guān)、廉潔關(guān),堅(jiān)決杜絕政治素質(zhì)、道德品行、廉潔操守不符合要求的人員進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
?。ㄎ澹w檢
根據(jù)考察情況,確定體檢對(duì)象,并按規(guī)定組織到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢費(fèi)由報(bào)考人員個(gè)人向醫(yī)院繳納。體檢由雅江縣人力資源和社會(huì)保障局、縣衛(wèi)生健康局、縣教育和體育局、雅江縣紀(jì)委監(jiān)委組織實(shí)施。體檢按照人力資源和社會(huì)保障部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次考調(diào)體檢實(shí)施時(shí),如國家出臺(tái)體檢新規(guī)定的,按照新規(guī)定執(zhí)行。
考生對(duì)體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢要求。復(fù)檢只進(jìn)行一次,只復(fù)檢對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目,復(fù)檢在不低于原體檢醫(yī)院等級(jí)的其他綜合醫(yī)院進(jìn)行,體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。體檢和復(fù)檢費(fèi)用由報(bào)考者承擔(dān)。
因體檢、考察不合格或考生放棄等原因?qū)е碌娜鳖~,原則上應(yīng)依次遞補(bǔ)。
(六)頂崗試用
頂崗試用時(shí)間3個(gè)月,主要測(cè)試應(yīng)試者的職位適應(yīng)能力,確保人崗相適。因試用不合格或考生放棄等原因形成的缺額,不再遞補(bǔ)。
?。ㄆ撸┕竞驼{(diào)動(dòng)
結(jié)合考察、試用等情況集體討論決定擬調(diào)動(dòng)事業(yè)單位工作人員,根據(jù)對(duì)確定的擬調(diào)入人員進(jìn)行為期5天的公示,公布監(jiān)督舉報(bào)電話接受社會(huì)監(jiān)督和舉報(bào)。
公示期滿無意見的,按程序辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。公示期間對(duì)反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的,取消調(diào)動(dòng)資格。公示期間或公示后,因考生放棄或其他原因出現(xiàn)的缺額,不再遞補(bǔ)。
六、紀(jì)律和監(jiān)督
在公開考調(diào)工作中,有關(guān)單位及人員要堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,必須嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定和干部人事紀(jì)律,堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良行為,對(duì)違反工作紀(jì)律的參考人員、工作人員和其他相關(guān)人員,一經(jīng)查實(shí),將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理??h紀(jì)委監(jiān)委對(duì)考調(diào)全過程進(jìn)行監(jiān)督。
七、其他事項(xiàng)
(一)公告發(fā)布后,其他有關(guān)職位調(diào)劑、筆試成績(jī)、總成績(jī)排名等事項(xiàng)在甘孜州人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)“人事考試專欄”(http://www.gzzrsks.com.cn/)發(fā)布,請(qǐng)各位報(bào)考人員密切關(guān)注。
?。ǘ┱秸{(diào)入后,須與單位簽訂聘用合同,職稱待遇按照考調(diào)單位崗位空缺情況實(shí)施相應(yīng)聘任,實(shí)行事業(yè)單位崗位聘用管理和工資福利制度。
?。ㄈ┵Y格審查工作貫穿考調(diào)全過程。在考調(diào)的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合崗位條件要求,弄虛作假、違反回避制度等情況的,均立即取消其相關(guān)資格,并按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。
?。ㄋ模┐舜喂_考調(diào)工作,嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》和干部人事紀(jì)律,堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良行為,接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會(huì)公眾監(jiān)督。對(duì)違反工作紀(jì)律的應(yīng)試人員、工作人員和其他相關(guān)人員,按照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。
?。ㄎ澹┤缫蚱渌?,需對(duì)資格初審、考試等時(shí)間和地點(diǎn)進(jìn)行調(diào)整的,相關(guān)事項(xiàng)將及時(shí)在甘孜人事考試網(wǎng)(http://www.gzzrsks.com.cn/)進(jìn)行公布,請(qǐng)報(bào)考人員密切關(guān)注并做好相應(yīng)安排。
?。┍敬慰颊{(diào)不指定考試范圍和輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
?。ㄆ撸﹫?bào)考人員在參加考調(diào)期間產(chǎn)生的一切費(fèi)用自理,期間的安全自行負(fù)責(zé)。
(八)本次考調(diào)嚴(yán)格按照中央、省委和州委關(guān)于干部人事工作的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。如發(fā)現(xiàn)在考調(diào)過程中有違反干部人事紀(jì)律的現(xiàn)象,可向雅江縣紀(jì)委監(jiān)委舉報(bào),舉報(bào)電話:0836-5124202。
本次公開考調(diào)由雅江縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋,咨詢電話雅江縣人力資源和社會(huì)保障局:0836-5124105。
附件:
雅江縣人力資源和社會(huì)保障局
2024年12月17日
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