2023年四川宜賓江安縣公安局招聘警務輔助人員45人公告

 

根據工作需要，經研究決定，擬面向社會公開招聘警務輔助人員45名。現將有關事項公告如下：

一、招聘原則

按照公開、公平、競爭、擇優的原則，采取自愿報名，考試、考核相結合的辦法擇優招聘。

二、招聘名額、性質及條件

（一）招聘名額和性質

1．此次公開招聘45名男性警務輔助人員，詳見《江安縣公安局2023年第一次公開招聘警務輔助人員職位信息表》（附件1）。

2．此次招聘所有警務輔助人員，是勞動合同制工作人員，按《勞動法》《勞動合同法》管理。

（二）招聘基本條件

1．具有中華人民共和國國籍；

2．擁護中國共產黨領導和中華人民共和國憲法，遵守法律、法規，品行端正；

3．男性年齡在18周歲以上，35周歲以下，高中（含職高、中專）畢業及以上文化，凈身高達165cm；報考年齡計算的截止日期為報名工作第一日；

4．體重要求符合下列標準（身高、體重于現場資格審查當天進行現場測量）：

男性：17.5≤BMI＜30。

算法：BMI﹦體重（千克）除以身高（米）的平方。

5．具備履行職責的身體條件。體貌端正，無殘疾、無口吃、無重聽、無色盲、無重度色弱；面部無明顯缺陷（如唇裂、對眼、斜眼、斜頸等）；身體暴露部位無明顯疤痕，無雞胸，無嚴重靜脈曲張，無明顯羅圈腿，無嚴重平足，無紋身，無駝背；無精神類疾病；無其他不適宜從事公安警務輔助工作的身心疾病;

6．符合報考職位要求的其他條件。

（三）優先入職條件：同等情況下，優先招聘下列人員

1．烈士或者因公犧牲人民警察的配偶、子女；

2．退役士兵；

3．見義勇為積極分子和先進個人；

4．警察類或者政法類院校畢業生；

5．具有崗位所需專業資質或者專門技能的人員。

以上優先入職條件在體檢、政審遞補環節體現。

（四）下列人員不得招聘為輔警

1．本人、家庭成員或近親屬參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的；

2．編造、散布有損國家聲譽的言論或者信息，反對黨的理論和路線方針政策，違反國家法律法規的；

3．曾被追究刑事責任或者涉嫌犯罪尚未結案的；

4．因賭博、賣淫嫖娼受過行政處罰或者有吸毒史的；

5．曾被行政拘留、司法拘留的；

6．被開除公職、開除軍籍、開除黨籍的；

7．曾從事警務輔助工作因違紀違規被開除、辭退、解聘，或因擅自離職、工作態度差、工作能力差、現實表現差被辭退、解聘的；

8．提供虛假個人證明資料或者有較為嚴重個人不良信用記錄的；

9．國家規定的不適合從事警務輔助工作的其他情形。

三、報名及資格審查

（一）報名

此次公開招聘警務輔助人員公告、筆試成績、面試成績、體檢等相關事宜在中國三江人才網(https://www.ybrc128.com/)、江安人事考試網（http://www．jarsj．cn）發布。此次報名采取江安縣公安局現場報名和資格審查方式進行：

聯系電話：0831-2633209、2634112。

1.報名時間：2023年4月17日9:00至2023年5月5日18:00止（不含周末雙休日和法定節假日）。

2.報名地點: 江安縣公安局特巡警大隊大廳報名（江安縣江安鎮竹都大道232號附1號，原交管大隊車管所）。

（注：報名時現場測量身高體重，身高體重如有不符合報考招聘要求的，將視為不符合招聘條件，不予受理報名）

3.填報信息。報考者須仔細閱讀本公告，真實準確填寫《江安縣公安局2023年第一次公開招聘警務輔助人員報名信息表》（附件2）的各項信息，以免影響考試環節正常進行。報名時所留聯系電話準確無誤，并保持通訊暢通。報考人員因聯系電話有誤、通訊不暢通而造成的一切后果由本人承擔。

（二）資格審查

報名現場對報名人員進行資格審查，并現場進行身高、體重測量，審查合格的領取體能測評通知單。

（三）報考者資格審查時需提交以下材料

1．《江安縣公安局2023年第一次招聘警務輔助人員報名信息表》（附件2）1份，近期同底版1寸免冠正面證件照2張；

2．本人有效二代居民身份證（含有效臨時身份證）、戶籍簿、畢業證、退伍證、符合優先入職條件的相關證明材料以及崗位要求的其他材料原件和復印件各1份，報考人員應對提交的信息認真核對，確保無誤。報名與考試時使用的身份證必須一致；

3．在考試的任何環節發現報考者不符合報考條件、弄虛作假、違反回避制度等情形，一律取消招聘資格，責任由考生自負。

四、考試

考試科目為體能測評、筆試、面試。體能測評實行合格制。考試總成績按滿分100分計算，其中筆試成績、面試成績各占總成績的50%。

考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%

（一）體能測評

體能測評項目：男性為1000米跑。體能測評合格標準如下表，測評次數只有1次。體能測評不合格的考生，不得進入下一招考環節。

項目	合格標準
	30歲（含）以下	31歲（含）以上
男子職位	≤4分40秒	≤4分50秒

在體能測評合格人員中，根據體能測評用時從少到多的順序依次排名，按照報考職位招聘名額的2倍確定參加筆試人員（若最后一名用時并列，一并進入筆試）。若體能測評合格人數未達到職位招聘名額的2倍，視情況對招聘職位及名額予以調整。體能測評合格的現場領取《筆試面試通知單》。

（二）筆試、面試

1．筆試（閉卷方式）：勤務職位筆試內容主要為公民應知應會的綜合基礎知識和法律法規基本知識。筆試成績滿分100分，以四舍五入方式保留小數點后2位。

2．面試：面試時間、地點詳見《筆試面試通知單》。具體面試形式詳見《崗位表》，面試成績滿分100分，以四舍五入方式保留小數點后2位。面試人員面試成績低于65分的，不予進入下一步招聘環節。

筆試、面試成績在考試結束后3個工作日內在江安人事考試網公布。

五、體檢、考核政審、遞補與公示

為提高招聘工作效率，體檢、考核不分先后順序，一并進行。體檢、考核均合格的，才可進入公示環節。

（一）體檢

根據考生考試總成績，按照職位招聘名額，從高分到低分等額確定體檢人員（若等額進入體檢的最后一名考試總成績并列，以體能測評用時較少的考生進入體檢）。

體檢在二級甲等及以上醫院進行，體檢項目和標準參照修訂后的《關于修訂〈公務員招聘體檢通用標準（試行）〉及〈公務員招聘體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發〔2016〕140號）執行。公告發布后至本次公招體檢實施時，如國家出臺體檢新規定的，參照新規定執行。

考生對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問的，可在接到體檢結論通知之日起3個工作日內提出復檢要求。復檢只進行一次，只復檢對體檢結論有影響的項目。體檢結論以復檢結果為準。體檢費用自理。結論不合格的，不能進入下一招考環節。

（二）考核政審

對考核政審對象的德才表現進行綜合全面考核政審。核實考核政審對象是否符合規定的報名資格條件，提供的報名信息和相關材料是否真實、準確，考核政審對象的思想政治素質、遵紀守法、道德品質修養、心理調適以及需回避不能報考的情況等方面進行綜合考核。考核結論不合格的，不能進入下一招考環節。

（三）遞補

因體檢、考核政審不合格或者自動放棄出現的缺額，按考試總成績從高分到低分依次等額遞補。同等情況下，符合優先入職條件的優先進行遞補。

（四）公示

1、體檢、考核政審均合格者為擬聘人員，并在中國三江人才網和江安人事考試網公示5個工作日。在公示期內，凡舉報者應以真實姓名實事求是的反應問題，并提供必要的調查線索。凡以匿名或其他方式的問題不予受理。

2、對公示期間反映有嚴重問題并查有實據、不符合報考條件的，取消聘用資格；對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，待查實后再決定是否聘用。

六、招聘、合同期及待遇

（一）聘用

對體檢、考核政審均合格者按照《江安縣機關事業單位臨時聘用人員管理辦法》和《勞動合同法》規定，與其簽訂勞動合同，辦理有關手續，建立勞動合同關系。按照勞動合同管理相關規定，對聘用人員實行勞動合同制管理。

（二）合同期限管理

此次招聘職位首次招聘期限為3年(含試用期2個月)，試用期不合格或在合同期內違反單位管理規定，單位予以解除。被聘用人員因違紀違法、不服從管理或不能勝任工作的，按規定解除勞動合同。首次合同期滿后經用人單位考核，合格報請相關部門批準后可以續聘。用人單位因政策原因或不可抗力，不能繼續履行勞動合同的，合同終止。

（三）薪酬待遇

工資待遇按《江安縣機關事業單位臨時聘用人員管理暫行辦法》（江委辦〔2014〕11號）規定執行，如國家、省、市、縣另有規定的，從其規定。

七、紀律、監督與注意事項

（一）考生在招聘期間聯系方式要保持暢通，凡在規定時間內，未領取有關資料，未按規定參加筆試、面試、體檢、考核政審的，均視為自動棄權。

（二）報考者要對自己所提交信息的真實性負責，凡在招聘工作的任何環節中發現弄虛作假和違反招聘紀律的，一律取消其考試或招聘資格。

（三）招聘工作的相關信息、通知在江安人事考試網公布，請考生自行關注和查詢。

政策咨詢電話：0831-2633209

反映監督電話：0831-2634115

八、本公告由江安縣公安局負責解釋

附件1：2023年第一次公招聘警務輔助人員職位信息表