上?？茖W(xué)院事業(yè)單位招聘公告
上?？茖W(xué)院事業(yè)單位工作人員公開(kāi)招聘公告
上?？茖W(xué)院是全額撥款事業(yè)單位，是組織各方科研力量的“科研總部”，主要承擔(dān)圍繞國(guó)家和本市重大戰(zhàn)略任務(wù)和重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)的創(chuàng)新需求，協(xié)調(diào)開(kāi)展“卡脖子”關(guān)鍵技術(shù)攻關(guān)，面向中小企業(yè)提供高水平科技創(chuàng)新服務(wù)，促進(jìn)創(chuàng)新鏈和產(chǎn)業(yè)鏈精準(zhǔn)對(duì)接，加快科技成果轉(zhuǎn)化等業(yè)務(wù)工作。目前，上?？茖W(xué)院已初步建立“總部 創(chuàng)新主體”、“沒(méi)有圍墻”的集團(tuán)化發(fā)展的科研聯(lián)合體特點(diǎn)的總體框架和管理體系。
為進(jìn)一步深化干部人事制度改革，擴(kuò)寬用人視野，根據(jù)《上海市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》（滬人社規(guī)〔2019〕15號(hào)），按照公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員。
一、招聘職位說(shuō)明及任職條件
（一）基本條件
1、遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律；
2、具有良好的品行；
3、具備與崗位要求相符的文化程度與資格條件；
4、具備良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，富有團(tuán)隊(duì)合作精神；
5、外省市社會(huì)人員，須持有上海市居住證一年以上（在有效期內(nèi)），計(jì)算截止時(shí)間為2023年9月30日。對(duì)于高級(jí)專業(yè)技術(shù)人員及緊缺急需的人員可不受一年居住證條件限制。
（二）崗位說(shuō)明及具體條件
詳見(jiàn)：202309上?？茖W(xué)院公開(kāi)招聘崗位說(shuō)明.xlsx
二、招聘辦法
1、報(bào)名
本次報(bào)名采取電子郵件報(bào)名方式，請(qǐng)將《公開(kāi)招聘報(bào)名登記表》（見(jiàn)附件）、電子照片、學(xué)歷證明及其他資格證書(shū)等材料以電子郵件形式發(fā)送至郵箱：SAST_ZRC@163.com。郵件主題上注明姓名 應(yīng)聘崗位。電子照片須為本人近期免冠正面證件照，要求清晰，亮度足夠，jpg格式，高度105至210像素內(nèi)，寬度75至150像素內(nèi)，大小50KB以下。學(xué)歷證明及其他資格證書(shū)等材料須為原件掃描pdf格式并以附件形式上傳。報(bào)名截止時(shí)間為：自本招聘公告發(fā)布起15個(gè)自然日截止（以上海市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站首次發(fā)布時(shí)間為起算時(shí)間）。
報(bào)考人員應(yīng)對(duì)本人信息和材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如填報(bào)信息和提交材料不實(shí)，將取消錄用資格。
2、筆試
根據(jù)申報(bào)材料，進(jìn)行報(bào)名者的資格審查，通過(guò)資格審查人員可進(jìn)行筆試，筆試主要結(jié)合實(shí)際需求，測(cè)試崗位所需的專業(yè)理論知識(shí)。筆試時(shí)間另行通知（參加筆試人數(shù)若達(dá)不到開(kāi)考比例，筆試照常進(jìn)行）。
3、面試
根據(jù)筆試分?jǐn)?shù)由高到低，按1:5比例確定進(jìn)入面試人員名單（若達(dá)不到上述面試比例，面試照常進(jìn)行）。面試突出考察政治素質(zhì)和道德品行，體現(xiàn)對(duì)職業(yè)價(jià)值觀、工作能力、人際能力等基本要素的考察，結(jié)合崗位職責(zé)和要求，強(qiáng)化對(duì)崗位匹配性的考察。
4、身體檢查
按照筆試、面試成績(jī)4:6比例計(jì)算，按總成績(jī)高低確定進(jìn)入體檢人員。擬聘人員向組織人事部門(mén)提交本市二級(jí)甲等及以上醫(yī)院體檢證明。體檢參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》的要求。
5、考察
由上?？茖W(xué)院組織人事處會(huì)同用人部門(mén)對(duì)擬聘人員進(jìn)行考察，主要考察應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品行和誠(chéng)信記錄、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)等，并對(duì)應(yīng)聘人員的報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)審。
6、擬聘人員的確定和公示
根據(jù)筆試、面試、體檢、考察結(jié)果，對(duì)擬錄用人員在“上海市人力資源和社會(huì)保障局”官網(wǎng)和本單位網(wǎng)站上進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7天。公示無(wú)異議，報(bào)上級(jí)部門(mén)審核通過(guò)后，再報(bào)上海市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)備案。公示如有異議，影響聘用的，根據(jù)查實(shí)結(jié)果確定是否錄用。
三、相關(guān)待遇和其它事項(xiàng)
上述人員一經(jīng)錄用，其薪酬、福利和社會(huì)保險(xiǎn)等按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
四、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：李萍 郵箱：SAST_ZRC@163.com
聯(lián)系電話：51371673 監(jiān)督電話：23112509
