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2021年吉林長春師范高等專科學校專職輔導員招聘8人公告

http://m.ssrtes.com 2021-07-17 09:33 來源：長春師范高等專科學校

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長春師范高等專科學校2021年專職輔導員招聘公告

為貫徹落實《普通高等學校輔導員隊伍建設規定》要求和《加快構建高校思政工作體系的意見》精神，結合長春師范高等專科學校實際，經研究決定，現面向社會公開招聘非事業編專職輔導員，公告如下：

一、崗位招聘名額

2021年度招聘專職輔導員崗位：8人。

二、報名條件

（一）報名資格條件

1.具有中華人民共和國國籍，具有較強的紀律觀念和規矩意識，遵紀守法，為人正直，作風正派，廉潔自律。。

2.年齡35周歲以下（1986年7月1日以后出生）;性別：女。

3.熱愛大學生思想政治教育事業，甘于奉獻，潛心育人，具有強烈的事業心和責任感，有良好的團隊合作精神，有較強的組織管理、協調溝通能力。

4.具有較高的政治素質和堅定的理想信念，堅決貫徹執行黨的基本路線和各項方針政策，有較強的政治敏感性和政治辨別力。

5.具有從事思想政治教育工作相關學科的寬口徑知識儲備，掌握思想政治教育工作相關學科的基本原理和基礎知識，掌握思想政治教育專業基本理論、知識和方法，掌握馬克思主義中國化相關理論和知識，掌握大學生思想政治教育工作實務相關知識，掌握有關法律法規知識。

6.熟練掌握辦公自動化，有較扎實的語言文字功底和公文寫作能力。

7.全日制本科及以上學歷，專業不限。

8.優先資格條件：中共黨員（含預備黨員）、碩士研究生、有高校輔導員工作經歷者、在校期間有學生干部經歷者優先聘用。

(二)有下列情況之一者，不得參與聘任：

1.曾受過刑事處罰或曾被開除公職的人員、正在接受立案審查的人員、在公務員招考和事業單位公開招聘中被認定有作弊行為的人員；

2.在校學生、現役軍人、定向生及委托培養的高校畢業生。

3.按照法律法規規定不得聘用的其他情形的人員。

三、報名方式

采取網上報名和現場確認相結合的方式。

（一）網上報名

應聘人員須于2021年7月19日至7月25日16:00前進行網上報名，同時下載填報《長春師范高等專科學校2021年專職輔導員應聘報名登記表》，并將相關佐證材料清晰掃描，按順序匯總生成一個PDF文件（文件大小不超30M）上傳至QQ郵箱：251900132@qq.com。

應提交的佐證材料包括：

*1.《長春師范高等專科學校2021年專職輔導員應聘報名登記表》；

*2.個人簡歷，不超過2頁A4紙；

*3.身份證正、反面掃描件（1頁）；

*4.大學本科及以上各階段學歷、學位證書掃描件及教育部學籍在線驗證報告；

*5.報名表中所填獎項獲獎證書掃描件；

6.學生干部工作經歷證明、黨員（預備黨員）證明掃描件或聘書掃描件；

7.其他相關佐證材料掃描件（教師資格證、普通話證、勞動合同、其他相關證書等）。

以上帶*號的項目材料未能按要求提供的，視為資格審查不合格。

（二）資格審查。

1.網上初審合格的應聘人員按要求參加復審，初審合格名單在學校官網公布。

2.復審時間：2021年7月27日上午九點半。

3.復審地點：長春師范高等專科學校綜合樓一樓118室

4.復審須嚴格按照公告要求提供本人所有報名材料及佐證材料的原件和復印件，提供小二寸藍底免冠證件照片3張。

5.復審合格的應聘人員現場發放筆試準考證。

6.未按規定的時間、地點參加資格復審的，視為自動放棄應聘資格。

7.其他要求：參加復審的應聘人員要配合學校疫情防控工作，進入校園要提供“吉祥碼”，須全程佩戴口罩，服從學校現場工作人員的安排。

（三）報名要求

原則上要求本人親自報名和填寫相關信息，信息填寫不真實、不完整或填寫錯誤的責任自負。應聘人員對所提交材料的真實性、準確性、完整性、有效性負責。凡有弄虛作假者，一經查實，取消應聘資格。考生必須及時關注學校官網，保持報名時所留聯系電話暢通，以便通知有關事宜。

四、考試

（一）考試方式

采取筆試、面試相結合的方式進行。時間地點另行通知。

（二）筆試

1.筆試部分：時間90分鐘。

2.參加筆試人員名單、筆試時間地點、筆試考場安排將于考前3天在學校官網公布。筆試不設開考比例，以閉卷形式進行，滿分為100分。筆試主要測試應聘人員的職業道德及崗位所需專業知識、技能的掌握和運用。從高分到低分按照招聘崗位人數1:5的比例確定進入面試的人選，筆試成績低于60分者不得進入下一環節。如進入面試應聘人員未達到1:5比例，按符合面試資格的實際人數進行面試。

（三）面試（含心理測試）

1.面試主要測試應聘者的專業知識、業務素質及潛在能力，包括基本技能、專業技能、綜合分析、言語表達、計劃組織等。面試成績合格線為60分，低于合格線的應聘人員，不得作為擬聘人選。

2.心理健康測試：20分鐘，

在學校指定考場登錄心理健康測評系統APP進行線上答題測評,心理測評不合格者不得進入下一環節。

（四）成績

應聘人員成績由筆試和面試成績組成，按100分計。筆試成績權重30%，面試成績權重70%。如應聘人員成績相同，按照“報名資格條件”中的優先條件選擇；沒有符合優先資格條件的，采取（面試）加試的方式確定人選。

五、體檢與考察

（一）體檢

按成績從高分到低分按招聘崗位人數1:1的比例確定參加體檢人選（未被錄取的應聘人員不做另行通知），如人數達不到招聘崗位人數，按符合要求的實際人數進入體檢環節。

在學校規定時間內上交指定體檢醫院或二級甲等以上醫院出具的體檢證明，體檢標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》。體檢費用由應聘人員自理。

（二）考察

體檢合格的，由學校對其政治思想、道德品質、擬任崗位的業務能力、工作實績、崗位匹配度等情況進行考察。同時對應聘人員的資格條件進行復查。