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      湖北

      2023年湖北長(zhǎng)江職業(yè)學(xué)院招聘24人公告

      http://m.ssrtes.com       2023-10-26 11:57      來(lái)源:湖北省人力資源和社會(huì)保障廳
      【字體: 】              

      長(zhǎng)江職業(yè)學(xué)院2023年面向社會(huì)專項(xiàng)公開(kāi)招聘工作人員公告

       

      為貫徹黨的二十大精神,更好實(shí)施“才聚荊楚”工程,促進(jìn)高校畢業(yè)生留鄂來(lái)鄂就業(yè)創(chuàng)業(yè),建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化干部人才隊(duì)伍,根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的若干意見(jiàn)》(鄂人社發(fā)〔2016〕23號(hào))等文件要求,長(zhǎng)江職業(yè)學(xué)院2023年擬面向社會(huì)專項(xiàng)公開(kāi)招聘專任教師24名,有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

      一、基本情況

      長(zhǎng)江職業(yè)學(xué)院是全國(guó)職業(yè)院校數(shù)字化校園建設(shè)樣板校、教育部首批職業(yè)教育信息化試點(diǎn)單位、國(guó)家現(xiàn)代學(xué)徒制試點(diǎn)單位、國(guó)家首批1+X證書制度試點(diǎn)院校、首批入選全國(guó)職業(yè)院校“雙師型”教師隊(duì)伍建設(shè)典型案例單位、教育部?jī)?yōu)質(zhì)省級(jí)職教師資培養(yǎng)培訓(xùn)基地、教育部首批智能制造領(lǐng)域中外人文交流人才培養(yǎng)基地項(xiàng)目籌建校、國(guó)家郵政局全國(guó)郵政行業(yè)人才培養(yǎng)基地、湖北省優(yōu)質(zhì)高職院校、湖北省“雙高”立項(xiàng)建設(shè)單位、湖北省最佳文明單位。

      設(shè)有湖北省高職院校唯一的省級(jí)人文社科重點(diǎn)研究基地——湖北技能型人才培養(yǎng)研究中心,被湖北省教育廳確定為“湖北省大學(xué)生創(chuàng)業(yè)示范基地”。

      二、招聘原則

      堅(jiān)持黨管干部、黨管人才,堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?、任人唯賢,堅(jiān)持因崗擇人、人崗相適,堅(jiān)持公平、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)。

      三、招聘對(duì)象

      1.專任教師A崗:須符合以下條件之一:①參與或主持國(guó)家級(jí)示范校、骨干校、優(yōu)質(zhì)校、雙高校建設(shè);②主持國(guó)家級(jí)特色專業(yè)、品牌專業(yè)、教學(xué)團(tuán)隊(duì)等質(zhì)量工程建設(shè)項(xiàng)目。年齡在50周歲及以下。

      2.專任教師B崗:近三年指導(dǎo)學(xué)生團(tuán)體(個(gè)人)在國(guó)家級(jí)及以上競(jìng)賽中獲得一等獎(jiǎng)及以上(本校內(nèi)涵建設(shè)獎(jiǎng)勵(lì)認(rèn)可的獎(jiǎng)項(xiàng)),且須符合以下條件之一:①獲得過(guò)國(guó)家級(jí)獎(jiǎng)勵(lì);②獲得中華技能大獎(jiǎng);③全國(guó)技術(shù)能手;④主持過(guò)省級(jí)及以上技能大師工作室建設(shè)。年齡在45周歲及以下。

      3.專任教師C崗:取得博士研究生學(xué)歷學(xué)位,年齡在45周歲及以下。

      四、招聘條件

      (一)基本條件

      1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

      2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度,遵紀(jì)守法;

      3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

      4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

      5.具有崗位所需專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力;

      6.具備崗位所需的其他條件。

      (二)具體條件

      詳見(jiàn)《長(zhǎng)江職業(yè)學(xué)院2023年面向社會(huì)專項(xiàng)公開(kāi)招聘工作人員崗位表》(附件)

      (三)以下人員不能應(yīng)聘

      1.現(xiàn)役軍人;

      2.全日制高校在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;

      3.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;

      4.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;

      5.按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(人事部6號(hào)令)、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的人員;

      6.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

      五、報(bào)名及資格審查

      (一)報(bào)名時(shí)間與方式

      1.報(bào)名時(shí)間:自公告發(fā)布之日起至2023年11月15日22點(diǎn)止。

      2.報(bào)名方式:采用網(wǎng)上報(bào)名,不接受其它報(bào)名方式。應(yīng)聘人員通過(guò)長(zhǎng)江職業(yè)學(xué)院人力資源處招聘系統(tǒng)(http://rs.cjxy.edu.cn/)進(jìn)行線上注冊(cè)報(bào)名,每人限報(bào)一個(gè)崗位。聯(lián)系人:沈老師,聯(lián)系電話:027-87174562。

      (二)資格審查

      1.相關(guān)時(shí)間節(jié)點(diǎn):年齡從1月1日起算,如年齡要求45周歲及以下,即為1977年1月1日及以后出生,其他以此類推;專業(yè)工作經(jīng)歷截止時(shí)間到報(bào)名截止之日;畢業(yè)證、學(xué)位證取得截止時(shí)間為報(bào)名截止之日,國(guó)外、境外留學(xué)人員須于報(bào)名截止之日前取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證證書;報(bào)名所需其他各類證件資料須于報(bào)名截止之日前取得。對(duì)到期未能按要求取得相應(yīng)證件的考生,視為自動(dòng)放棄。

      2.資格審核所需材料:①身份證原件、復(fù)印件;②各階段學(xué)歷學(xué)位證書,教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表(海(境)外畢業(yè)生須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》;③機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員還須按干部人事管理權(quán)限提供單位和主管部門同意報(bào)考的證明;④職業(yè)資格證書;⑤各類榮譽(yù)證書;⑥《報(bào)名登記表》(本人簽名)等。

      資格審查貫穿招聘全過(guò)程,應(yīng)聘者應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料,凡信息填寫不真實(shí)、不完整或錯(cuò)誤的,責(zé)任自負(fù);弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí)即取消考核資格或聘用資格。

      六、考核

      本次招聘考核免筆試,采取面試的方式進(jìn)行。通過(guò)資格審查人員全部進(jìn)入面試。面試通知提前5天在學(xué)校官網(wǎng)、校園公眾號(hào)發(fā)布,同時(shí)可采用電話、短信或者電子郵件等方式通知考生。

      (一)面試內(nèi)容:面試分為面談、教學(xué)試講和綜合素質(zhì)考察(專業(yè)技能測(cè)試)等。設(shè)置最低面試合格分?jǐn)?shù)線為70分,對(duì)只有一名考生參加面試的崗位,最低面試合格分?jǐn)?shù)線為80分,低于合格分?jǐn)?shù)線的不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

      (二)面試形式

      1.專任教師A崗:采取面談的方式進(jìn)行,對(duì)應(yīng)聘者的政治思想、品德修養(yǎng)、教育教學(xué)水平、科研創(chuàng)作能力等情況進(jìn)行考核和綜合評(píng)價(jià),形成考核意見(jiàn)。

      2.專任教師B崗:采取教學(xué)試講、專業(yè)技能測(cè)試的方式進(jìn)行。

      (1)教學(xué)試講采取模擬教學(xué)方式進(jìn)行(無(wú)學(xué)生),時(shí)間15分鐘。主要測(cè)查考生的專業(yè)知識(shí)水平、課堂組織能力、教育教學(xué)藝術(shù)、語(yǔ)言表達(dá)能力和舉止儀表等,占面試成績(jī)70%;

      (2)專業(yè)技能測(cè)試采取專業(yè)技能考察的方式進(jìn)行,考官通過(guò)對(duì)考生動(dòng)手實(shí)踐能力、工作態(tài)度及專業(yè)素養(yǎng)等方面的考察,綜合評(píng)判打分,占面試成績(jī)的30%。

      3.專任教師C崗:采取教學(xué)試講、綜合素質(zhì)考察的方式進(jìn)行。

      (1)教學(xué)試講規(guī)則同上;

      (2)綜合素質(zhì)考察采取評(píng)委提問(wèn)、考生對(duì)答的方式進(jìn)行??脊偻ㄟ^(guò)對(duì)考生人生觀、法紀(jì)觀念、職業(yè)道德、思想作風(fēng)、工作態(tài)度及專業(yè)素養(yǎng)等方面的考察、對(duì)教育事業(yè)的認(rèn)知態(tài)度及本人的綜合素質(zhì),綜合評(píng)判打分,占C崗面試成績(jī)的30%。

      (三)總成績(jī):面試成績(jī)等于總成績(jī),實(shí)行百分制。計(jì)算總成績(jī)時(shí),保留小數(shù)點(diǎn)后兩位,如總成績(jī)相同,由面試考核組增加綜合應(yīng)用能力加試,加試得分高者排名在前。

      七、體檢、心理測(cè)評(píng)和考察

      (一)按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1∶1的比例,依考生總成績(jī)從高分到低分確定進(jìn)入體檢、考察人選。

      (二)心理測(cè)試由學(xué)校統(tǒng)一組織,體檢參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。(相關(guān)行業(yè)有職業(yè)準(zhǔn)入規(guī)定的,按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。招聘殘疾人的,合理確定體檢條件。)體檢結(jié)果以體檢機(jī)構(gòu)出具的正式體檢結(jié)論為準(zhǔn)。需要進(jìn)行復(fù)檢的,復(fù)檢機(jī)構(gòu)在具有資質(zhì)的體檢機(jī)構(gòu)中隨機(jī)確定,復(fù)檢只能進(jìn)行一次。

      (三)考察工作由學(xué)校相關(guān)單位(部門)負(fù)責(zé),堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?,注重?duì)應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等情況進(jìn)行全面考察,實(shí)行師德師風(fēng)一票否決制,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)考生有違反師德師風(fēng)行為,取消其考試或聘用資格。

      (四)考生自愿放棄、體檢或考察不合格的,可按照崗位總成績(jī)排名依次遞補(bǔ)體檢或考察人員。

      八、公示及備案

      (一)體檢、考察合格的,確定為擬聘用人選,在長(zhǎng)江職業(yè)學(xué)院官網(wǎng)(www.cjxy.edu.cn)面向社會(huì)公示,公示期7個(gè)工作日。

      (二)公示期間如收到問(wèn)題反映,由長(zhǎng)江職業(yè)學(xué)院紀(jì)委辦公室調(diào)查核實(shí)。

      (三)公示無(wú)異議的,或雖有異議但經(jīng)調(diào)查不影響聘用的,向省人社廳申請(qǐng)聘用備案。

      (四)公示中反映有影響聘用問(wèn)題并查證屬實(shí)的,不予辦理聘用備案。公示中反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩申請(qǐng)備案,待查清后再?zèng)Q定是否申請(qǐng)備案。

      九、聘用

      (一)經(jīng)省人社廳審核備案后,通知新聘人員報(bào)到,簽訂聘用合同,約定試用期且計(jì)入聘期,實(shí)行崗位管理,執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定的薪酬待遇。

      (二)被聘人員自接到通知20日內(nèi)無(wú)正當(dāng)理由沒(méi)有報(bào)到的,取消聘用資格。

      十、違紀(jì)違規(guī)處理

      對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律規(guī)定的考生和工作人員,按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))處理,涉嫌犯罪的及時(shí)移送司法機(jī)關(guān)處理。

      十一、信息發(fā)布及政策咨詢

      湖北省人力資源和社會(huì)保障廳

      (http://rst.hubei.gov.cn/bmdt/ztzl/hbsszsydwgkzp/zpgg/)和長(zhǎng)江職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站(https://www.cjxy.edu.cn/)為本次專項(xiàng)公開(kāi)招聘公告發(fā)布網(wǎng)站。長(zhǎng)江職業(yè)學(xué)院人力資源處招聘系統(tǒng)(http://rs.cjxy.edu.cn/)為本次專項(xiàng)公開(kāi)招聘工作情況、相關(guān)通知、錄取情況、結(jié)果公示等相關(guān)信息發(fā)布網(wǎng)站,請(qǐng)考生注意查看相關(guān)信息。

      政策咨詢電話:027-87174562(長(zhǎng)江職業(yè)學(xué)院人力資源處)

      監(jiān)督舉報(bào)電話:027-87174585(長(zhǎng)江職業(yè)學(xué)院紀(jì)委辦公室)

      附件:長(zhǎng)江職業(yè)學(xué)院2023年面向社會(huì)專項(xiàng)公開(kāi)招聘工作人員崗位表.xlsx

       

      長(zhǎng)江職業(yè)學(xué)院 

      2023年10月25



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