2024年黑龍江黑河市愛輝區(qū)部分事業(yè)單位選調(diào)公告

 

　　考試采取筆試、面試相結(jié)合的方式進行?？荚嚂r間、地點及有關(guān)事宜以《準考證》為準。考試成績在愛輝區(qū)政府網(wǎng)站公布。

 

　　1、筆試（試卷成績100分，占總成績60%）

 

　　對符合報考條件的人員發(fā)放準考證。筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識。

 

　　2、面試（成績100分，占總成績40%）

 

　　當應(yīng)試人員等于選調(diào)人員名額時，直接進入面試；當應(yīng)試人員多于選調(diào)人員名額時，根據(jù)筆試成績由高分到低分的順序，以計劃聘用人數(shù)2倍的比例確定參加面試人選，如進入面試范圍最后一名成績出現(xiàn)并列，則相應(yīng)擴大進入面試人選范圍。面試采取結(jié)構(gòu)化面談、說課方式進行，面試成績達不到60分者不予聘用。

 

　?。?）體育教師崗位面試采取說課方式，在限定時間進行相應(yīng)崗位同步必修教材說課（報考小學(xué)教師即用小學(xué)教材）。

 

　?。?）速度滑冰教練員崗位、籃球教練員崗位的面試采取說課方式，在限定時間進行相應(yīng)崗位說課（不指定教材）。

 

　?。?）其他崗位面試采取結(jié)構(gòu)化面談方式，主要考察考生政治素質(zhì)、邏輯思維、應(yīng)變處理和語言表達等方面情況。

 

　　3、考試總成績

 

　　考生考試總成績以百分計，計算考生考試總成績時，要按照筆試和面試成績所占比例先折合后再進行匯總，保留小數(shù)點后2位小數(shù)（四舍五入）。

 

　　（三）考核

 

　　面試結(jié)束后，按照選調(diào)名額1：1比例由高分到低分確定考核人員。如總成績出現(xiàn)并列，按面試成績從高分到低分確定進入考核人員。

 

　　由選調(diào)單位主管部門組成考核組進行考核。考核將通過工作單位進行了解和個別談話，并查閱檔案等方式進行，重點考核應(yīng)聘者在思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等方面的表現(xiàn)。同時復(fù)審報名資格?？己瞬缓细竦娜∠x調(diào)資格，按報考所在崗位考生考試總成績從高分到低分依次等額遞補。

 

　?。ㄋ模┕竞瓦x調(diào)

 

　　通過考核確定擬選調(diào)人選，經(jīng)愛輝區(qū)部分事業(yè)單位公開選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后，公示時間為7個工作日。公示期滿無異議的，按有關(guān)規(guī)定辦理選調(diào)手續(xù)，簽訂聘用合同。

 

　　五、其他有關(guān)事項

 

　　經(jīng)選調(diào)后，選調(diào)人員在愛輝區(qū)最低服務(wù)年限不少于5年。

 

　　六、選調(diào)紀律

 

　　對選調(diào)人員的資格審查貫穿選調(diào)工作的全過程，對弄虛造假、違規(guī)作弊的選調(diào)人員，一經(jīng)查實即取消選調(diào)資格。嚴格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號），保證選調(diào)工作公開、公平、公正。

 

　　七、本公告由愛輝區(qū)部分事業(yè)單位公開選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負責解釋。

 

　　附件1：2024年愛輝區(qū)部分事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員崗位計劃表.xls

 

　　附件2：愛輝區(qū)部分事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員報名資格審查表.docx

 

　　附件3：愛輝區(qū)森林消防專業(yè)大隊在編在崗證明.docx

 

　　附件4：邊防部隊服役證明.docx

 

　　愛輝區(qū)部分事業(yè)單位公開選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組

 

　　2024年1月22日