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2024年海南省司法醫(yī)院招聘事業(yè)編制人員13人公告

http://m.ssrtes.com 2024-09-29 15:34 來源：海南省人力資源和社會保障廳

【字體：大中小】

　　海南省司法醫(yī)院2024年公開招聘事業(yè)編制人員公告（第1號）

　　根據《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》（瓊人社發(fā)〔2018〕516號）等有關規(guī)定，結合工作實際，海南省司法醫(yī)院決定面向社會公開招聘一批事業(yè)編制人員?，F將有關事項公告如下：

　　一、海南省司法醫(yī)院簡介

　　海南省司法醫(yī)院為隸屬于海南省司法廳的正處級公益一類事業(yè)單位，是海南省新康監(jiān)獄的掛牌機構，主要職責為集中收治全省監(jiān)獄系統(tǒng)特殊病、危急重病以及老殘病等病犯。工作地點為：海南省?？谑协偵絽^(qū)瓊州大道4號。

　　二、招聘原則

　?。ㄒ唬﹫猿值虏偶?zhèn)涞脑瓌t。

　?。ǘ﹫猿?ldquo;公開、公平、公正、擇優(yōu)”的原則。

　　（三）堅持按崗招聘的原則。

　　三、招聘崗位、人數、資格條件及范圍

　　本次公開招聘事業(yè)編制工作人員共13名。其中，專業(yè)技術崗位人員9名，管理崗位人員4名，詳見《海南省司法醫(yī)院2024年公開招聘事業(yè)編制人員職位表》（附件1）。

　　四、招聘條件

　?。ㄒ唬溉藛T應同時具備以下條件

　　1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨領導，具有良好的政治素質；

　　2.遵守憲法和法律；

　　3.熱愛醫(yī)療事業(yè)，具有良好的品行和職業(yè)道德；

　　4.具有崗位所需的學歷、專業(yè)或技能條件，具有一定的語言表達能力，應聘管理崗位要具有一定的公文寫作能力；

　　5.適應崗位要求的身體條件；

　　6.應聘時已與工作單位建立人事（勞動）關系的須征得原所在單位同意。委培、定向及財政預算管理在編在崗人員，須征得委培、定向單位及在編在崗人員所在單位主管部門同意；

　　7.符合招聘崗位所需的其他資格條件；

　　8.符合報考崗位的年齡要求，具體為：30周歲及以下、18周歲及以上的，即1993年10月1日至2006年9月30日期間出生；35周歲及以下、18周歲及以上的，即1988年10月1日至2006年9月30日期間出生；40周歲及以下、18周歲及以上的，即1983年10月1日至2006年9月30日期間出生。

　?。ǘ┯邢铝星闆r之一的不得報名

　　1.曾受過各類刑事處罰的；

　　2.涉嫌違法犯罪正在接受調查的；

　　3.曾被開除中國共產黨黨籍和公職的；

　　4.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的；

　　5.在公務員招錄、事業(yè)單位公開招聘中違紀違規(guī)且處理期限未滿的；

　　6.公務員或事業(yè)單位工作人員處于試用期內或未滿最低服務年限的；

　　7.失信被執(zhí)行人；

　　8.現役軍人；

　　9.拒絕、逃避征集服現役且拒不改正的應征公民；

　　10.以逃避服兵役為目的，拒絕履行職責或者逃離部隊且被軍隊除名、開除軍籍或者被依法追究刑事責任的軍人；

　　11.《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》（瓊人社發(fā)〔2018〕516號）的相關規(guī)定應當回避的；

　　12.有違反有關規(guī)定不適宜報考事業(yè)單位招聘的；

　　13.法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報考的情形。

　　五、招聘辦法和程序

　　（一）發(fā)布招聘公告

　　招聘方案經海南省人力資源和社會保障廳審核備案后，通過海南省人力資源和社會保障廳、海南省司法廳官網及海南省司法廳微信公眾號發(fā)布公開招聘信息。后續(xù)招聘工作有關事項，在海南省司法廳官網發(fā)布公告。

　?。ǘ﹫竺c資格審查

　　1.報名方式

　　本次考試不收取報名費，采取網上報名方式進行，包括填寫報名信息、上傳照片和證明材料等、查詢資格審查結果、打印準考證等環(huán)節(jié)。報考人員只限報一個招考崗位。報考后應及時登錄海南省司法廳官網了解招聘工作進展情況和有關事項的公告，并保持報名時登記的聯系方式暢通。本次考試實行誠信報名制度，報考人員要按要求真實、全面、準確填寫《海南省司法醫(yī)院2024年公開招聘事業(yè)編制人員報名表》（附件2），簽署《考生誠信承諾書》（附件4），信息填報不實或虛假的，一經查實，視情節(jié)輕重，取消考試資格或聘用資格，并按有關規(guī)定給予處理。

　　2.報名時間和地點

　　報名時間：2024年10月8日8：00-10月14日17：00（節(jié)假日正常報名）。

　　報名網址：https://justice.hainan.gov.cn（海南省司法廳官網）

　　3.報名材料

　　報名時須在網上提交以下材料：

　?。?）《海南省司法醫(yī)院2024年公開招聘事業(yè)編制人員報名表》（附件2，本人簽名并掃描上傳）；

　?。?）本人有效期內二代身份證（正反面），戶口本（戶主與本人頁）；

　?。?）與應聘崗位相匹配的學歷學位證書。取得國外或境外學歷學位的，還須上傳教育部留學服務中心出具的相關認證證書等。2024年應屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證、學位證的，須提供所在學校相關證明；國（境）外留學回來的應聘人員、國內應聘人員所學專業(yè)名稱與崗位需求表中專業(yè)不完全一致的,須提供所學課程,并由我院招聘領導小組研究確定是否符合專業(yè)報考資格。

　?。?）中國高等教育學生信息網(http://www.chsi.com.cn/）下載打印有二維碼標識的《教育部學歷證書電子注冊備案表》；

　?。?）本人近期2寸免冠藍底證件照片；

　?。?）《考生誠信承諾書》（附件4，本人簽名、加蓋指模并掃描上傳）；

　?。?）相應崗位所需的證書和材料；

　?。?）報考時已與工作單位建立人事（勞動）關系的人員須上傳單位同意報考證明（附件3，加蓋公章）。委培、定向及財政預算管理在編在崗人員，須上傳委培、定向單位及在編在崗人員所在單位主管部門同意報考證明（附件3，加蓋公章）。本單位有相應批準權限的，只需要本單位同意蓋章即可；如本單位無相應批準權限的，需有相應權限的上級主管部門同意并蓋章。

　　注：上傳材料統(tǒng)一為JPG格式，圖片大小按系統(tǒng)要求上傳。

　　4.資格審查及查詢

　　根據招聘條件及崗位要求，對報考人員的基本信息、所提供的材料等進行資格初審。網上報名系統(tǒng)在報名時間截止后不再接受報考人員新注冊報名。已經提交報名材料的考生，須在規(guī)定時間內及時登錄報名系統(tǒng)查詢資格審查結果。資格審查通過的，不得改報或再報其他職位。資格審查未通過的請及時補充材料重新提交或改報，如果在規(guī)定時間內未重新提交或資格審查仍未通過的，視為自動放棄考試資格，不能參加考試。系統(tǒng)將于規(guī)定時間內準時關閉。

　　報考人員只限報一個招考崗位，按崗位的招聘數與應聘該崗位符合報考條件人數的比例原則上不低于1:3方可進行筆試，崗位未達到開考比例的，會發(fā)布一次延長公告，如仍未達開考比例，則相應核減該崗位招聘人數直至取消該崗位的招聘。招聘崗位被取消的，安排被取消崗位考生改報其他崗位。

　　資格審查貫穿于公開招聘全過程，對弄虛作假、不符合報考條件等違反招聘規(guī)定的，一經發(fā)現，一律取消應聘或聘用資格。

　　5.打印準考證

　　報考人員通過資格審查的，請登錄報名系統(tǒng)打印報名資格審查表和準考證，打印時間：（時間另行通知），請考生留意海南省司法廳官網https://justice.hainan.gov.cn公告?？忌鷳咨票９芎米约旱臏士甲C，參加各個環(huán)節(jié)的考試時，均須攜帶準考證、身份證。

　?。ㄈ┛荚嚕üP試和面試）

　　1.筆試

　　嚴格按照《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員筆試工作規(guī)則（試行）》（瓊人社規(guī)〔2021〕2號）組織筆試。按照“干什么，考什么”的原則分別命題，測試應聘人員的知識水平和能力素質，其中專業(yè)知識占筆試總成績比重應不低于60%。筆試時間與地點詳見準考證。

　　筆試為閉卷考試，滿分100分。各招聘崗位的筆試合格分數線由招聘工作領導小組根據崗位履職基本要求等因素，分崗位科學合理設定，且不得低于參加本崗位筆試人員的筆試平均分（筆試平均分四舍五入精確到小數點后兩位）。

　　筆試成績和合格分數線將在海南省司法廳官網公示3天。

　　2.資格復審

　　面試資格復審人選從筆試合格分數線以上的人員中，根據筆試成績按各崗位招聘人數1:3比例由高分到低分確定。末位出現并列的，一并進入面試資格復審；達不到規(guī)定比例的，按實際達到筆試合格分數線的應聘人員確定。因應聘人員自愿放棄或資格復審不合格等原因產生的空缺，應在筆試合格分數線內按照筆試成績從高到低依次遞補，遞補名單于面試前3天在海南省司法廳官網公布。

　　資格復審須提供《海南省司法醫(yī)院2024年公開招聘事業(yè)編制人員報名表報名表》、準考證、本人有效期內二代身份證、戶口本、學歷學位證書、學信網打印的教育部學歷證書電子注冊備案表（有二維碼標識）及相應崗位所需的其他證書和材料的原件及復印件(查驗原件，收復印件），如因校方原因晚發(fā)或者緩發(fā)畢業(yè)證、學位證的，須提供學校出具的證明。留學回國的報考人員，還須提供教育部留學服務中心出具的認證證書。報考時已與工作單位建立人事（勞動）關系的人員須提供單位同意報考證明（附件3，加蓋公章）、委培、定向及財政預算管理在編在崗人員，須提交委培、定向單位及在編在崗人員所在單位主管部門同意報考證明（附件3，加蓋公章）。資格復審期間未能提供上述材料，取消面試資格。

　　資格復審時間和地點，另行通知。

　　3.面試

　　面試方式：面試采取案例分析、結構化面試等方式進行，其中專技崗位采取案例分析形式，管理崗位采取結構化面試，重點測試應聘人員適應實際崗位要求的綜合素質和實際操作能力。面試結束后，考生應在候分區(qū)當場核對本人的抽簽順序號、準考證號、面試成績，確認無誤后簽名離場。

　　面試實行百分制，面試合格分數線為60分，面試成績達不到合格分數線的考生不予進入體檢和考察環(huán)節(jié)。面試前，在海南省司法廳官網公告并公布參加面試人員名單。

　　面試時間和地點，另行通知。整個面試結束后，根據綜合成績確定體檢、考察人員名單在海南省司法廳官網上公布。

　　4.考試綜合成績

　　綜合成績實行百分制計分。綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。依據“四舍五入”法，綜合成績折算精確到小數點后兩位。

　　報考同一崗位的有2名以上考生出現考試綜合成績相同時，其名次排列按以下辦法確定：綜合成績相同的，按筆試成績高低順序排列；如筆試成績再出現相同的，須進行加試，按加試成績高低順序排列（加試以面試形式進行，時間和地點另行通知）。

　　綜合成績在海南省司法廳官網上公布。

　?。ㄋ模w檢和考察

　　1.根據各崗位的招聘人數，從應聘人員中，按考生綜合成績由高到低按1:1比例確定進入體檢環(huán)節(jié)的應聘人員。

2.進入體檢環(huán)節(jié)的應聘人員由海南省司法醫(yī)院統(tǒng)一組織在縣級以上綜合性醫(yī)院進行體檢。體檢費用由海南省司法醫(yī)院承擔。體檢按照《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準（試行）>及<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>有關內容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）、《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號）等規(guī)定執(zhí)行。

　　3.體檢結果應及時告知體檢環(huán)節(jié)的應聘人員。應聘人員對體檢結果有異議的，可在收到體檢結果之日起3天內向海南省司法醫(yī)院提出復檢要求。復檢應另外選擇同級別或以上級別醫(yī)療機構進行一次，體檢結果以復檢結論為準，復檢費用由報考人員自行承擔。復檢時應當有紀檢監(jiān)察人員參與。

　　4.根據綜合成績、體檢結果由招聘工作領導小組等額確定考察人選。并組織有相關經驗的同志組成考察小組到應聘人員原工作或學習單位，對考察人選的政治素質、道德品行、能力素質、心理素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律等情況進行調查了解，查閱個人檔案，并形成考察報告。

　　體檢、考察不合格或自愿放棄的，不予聘用。自愿放棄的，須提交自愿放棄書面說明，明確應聘崗位、放棄原因等，本人簽名?？杖钡膷徫幻~，可在應聘相同崗位的人員中，按綜合成績從高至低依次遞補。

　　（五）擬聘人員的確定和公示

　　根據筆試、面試、體檢和考察結果，經招聘工作領導小組研究確定擬聘用人選，并對擬聘人選進行公示，傾聽群眾意見，接受社會監(jiān)督，公示期限為7個工作日。公示期間存在異議的，由海南省司法廳政治部統(tǒng)籌組織調查處理，并將結果及時報送給海南省司法廳及海南省人力資源和社會保障廳。

　　因下列情形導致招聘崗位出現空缺的，經招聘工作領導小組研究，可從應聘同一崗位且面試成績達到合格分數線的應聘人員中，按考核綜合成績從高至低依次遞補。但公示期滿后不再進行遞補。

　　1.考察不符合要求的；

　　2.擬聘人選在公示期間放棄聘用的；

　　3.未能按期提供相關證件材料的；

　　4.擬聘人選公示結果影響聘用的。

　?。┖藴?/div>

　　公示期滿，對沒有異議或者經調查不存在問題的，在10個工作日內將《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員登記表》《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員花名冊》、擬聘用人選的考試成績、集體研究擬聘用人員的會議紀要等材料呈海南省司法廳審核后報海南省人力資源和社會保障廳核準。經核準符合聘用條件的人員，由海南省司法醫(yī)院發(fā)出《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員聘用通知書》，并將《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員登記表》存入本人檔案。如擬聘人員為在職人員的，應先與原單位解除人事（勞動）關系，并提供本人與原單位解除（或者終止）人事（勞動）關系證明后，方可辦理聘用手續(xù)。

　?。ㄆ撸┺k理聘用及相關待遇

　　本單位法定代表人或其委托代理人與受聘人員簽訂聘用合同，確立人事關系。簽訂聘用合同期限不低于3年，并按規(guī)定實行試用期制度。初次就業(yè)的被聘用人員試用期12個月；有工作經歷的試用期一般不超過3個月；情況特殊的可以延長，但最長不得超過6個月。試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的，予以正式聘用；考核不合格的，取消聘用。招聘人員享受的待遇按海南省事業(yè)單位相關規(guī)定執(zhí)行。

　　受聘人員可憑《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員登記表》辦理黨（團）關系、檔案、戶口遷移等相關手續(xù)。

　　六、紀律與監(jiān)督

　　（一）公開招聘實行回避制度。招聘工作人員如存在《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）和《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號）的情形的，應當實行回避。

　?。ǘ﹪栏駡?zhí)行招聘紀律。如有違反《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》(瓊人社發(fā)〔2018〕516號）的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）進行處理。

　?。ㄈ┕_招聘接受社會和有關部門監(jiān)督。招聘工作全部實行信息公開、過程公開、結果公開，主動接受監(jiān)督。

　　1.中共海南省新康監(jiān)獄紀律檢查委員會：0898-65801996，（工作日上午8:00-12:00，下午14:30-17:30）；

　　2.海南省人力資源和社會保障廳事業(yè)單位人事管理處：0898-65336895（工作日上午8:00-12:00，下午14:30-17:30）。

　　七、聯系方式

　　1.招聘工作咨詢電話：0898-65802099、0898-65802533（工作日上午8:00-12:00，下午14:30-17:30）；聯系人：蒙警官、符警官。

　　2.網上報名技術支持電話：0898-66595792，（工作日上午8:00-12:00，下午14:30-17:30）；聯系人：李女士。

　　八、其他事項

　?。ㄒ唬溉藛T應保持報名時填報的手機暢通，招聘過程中和成績有效期內，如因無法聯系被取消資格，后果由應聘人員本人承擔。