海南三亞市育才醫(yī)院（三亞中心醫(yī)院醫(yī)療集團育才分院）招聘公告

根據(jù)醫(yī)院業(yè)務(wù)的開展需要，通過自主招聘的方式招聘編外人員，招聘公告如下：

 

一、招聘原則

 

堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)和公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，堅持工作需要、人崗相適，注重綜合能力和專業(yè)知識相結(jié)合。

 

二、招聘范圍

 

面向社會公開招聘符合崗位條件要求的人員。

 

三、招聘條件

 

（一）具有中華人民共和國國籍；

 

（二）遵守中華人民共和國憲法和法律；

 

（三）具有良好的品行和職業(yè)道德；

 

（四）具有崗位所需的專業(yè)或技能條件，崗位所要求的專業(yè)以教育部學(xué)科專業(yè)目錄為準(zhǔn)；

 

（五）適應(yīng)崗位要求的身體條件及其他條件；

 

（六）有下列情形之一的人員，不得報名：

 

1．曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員；

 

2．尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受組織調(diào)查的人員；

 

3．涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；

 

4．在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員；

 

5．法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

 

6．違約或者服務(wù)期限未滿的農(nóng)村訂單定向免費培養(yǎng)的醫(yī)學(xué)生和特崗全科醫(yī)生等。

 

四、崗位條件

 

符合崗位所需求的年齡、專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、職稱、技術(shù)資格等條件，詳見附件1《三亞市育才醫(yī)院（三亞中心醫(yī)院醫(yī)療集團育才分院）公開招聘編外專業(yè)技術(shù)人員需求計劃表》。

 

五、招聘方法和程序

 

本次招聘工作按照招聘信息發(fā)布、組織報名、資格審查、考試、體檢、公示、辦理聘用手續(xù)等程序進行。

 

  （一）發(fā)布招聘信息

 

由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室通過三亞中心醫(yī)院醫(yī)療集團（三亞中心醫(yī)院）官方網(wǎng)站發(fā)布招聘信息。

 

  （二）組織報名

 

1.報名方式：本考試采取網(wǎng)上和現(xiàn)場兩種報名方式進行，不收取報名費?？忌J(rèn)真閱讀招聘公告，了解招聘崗位相關(guān)信息，選擇符合條件的學(xué)科及崗位進行報名，報名必須使用有效期內(nèi)的二代身份證；

 

2.報名時間：2023年12月1日至12月7日；報名時應(yīng)按照規(guī)定流程和時限盡早完成各環(huán)節(jié)操作。未在規(guī)定的時間內(nèi)完成報名材料提交，均視為放棄報名；

 

 3.網(wǎng)上報名郵箱：85595042@163.com；（郵件主題須注明“2023報考崗位+姓名”，例如：報考護士崗位則需注明2023護士+張三），否則可能會導(dǎo)致材料不予受理。考生須確保報名信息準(zhǔn)確無誤后一次性發(fā)送報名郵件，切勿反復(fù)多次發(fā)送報名郵件。凡發(fā)送兩次及以上報名郵件的，工作人員將隨機調(diào)取其中一次郵件作為報名依據(jù)，因此造成的不利后果，由考生自行承擔(dān)。

 

4.每名報考人員只能報考一個崗位。

 

 （三）報名時需提交的資料

 

1.應(yīng)聘人員如實填寫并本人簽名提交《三亞市育才醫(yī)院（三亞中心醫(yī)院醫(yī)療集團育才分院）公開招聘編外專業(yè)技術(shù)人員報名表》掃描件，詳見附件2；

 

2.《報考人員誠信承諾書》，詳見附件3；

 

3.本人近期1寸正面免冠證件照片（藍(lán)底、素顏、無修圖）；

 

4.有效身份證復(fù)印件（正、反兩面復(fù)印在一張紙上）；

 

5.有效學(xué)歷、學(xué)位證書；

 

6.應(yīng)聘崗位需要的其他執(zhí)業(yè)資質(zhì)材料（如醫(yī)師證、護士證等）；

 

7.中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn/)打印有二維碼標(biāo)識的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》。

 

 （四）報名要求

 

 本次招聘實行誠信報名制度，填寫報考人員誠信承諾書（附件3），報考人員要仔細(xì)閱讀招聘公告及崗位條件，根據(jù)個人情況報考符合條件的崗位，并按要求真實、全面、準(zhǔn)確提供報名相關(guān)材料，凡與報考條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料的，取消其報考資格。

 

六、資格審查

 

（一）資格審查工作貫穿招聘工作全過程，三亞市育才醫(yī)院（三亞中心醫(yī)院醫(yī)療集團育才分院）進行資格審查，任何一個環(huán)節(jié)弄虛作假、不符合報考條件等違反招聘規(guī)定的，取消其應(yīng)聘或聘用資格。

 

（二）考生須保持通訊工具暢通，因通訊工具不暢造成無法聯(lián)系到本人的，責(zé)任自負(fù)。

 

（三）報名結(jié)束后，招聘領(lǐng)導(dǎo)小組對報考者進行資格初審，資格審查結(jié)束后，對報名合格人員進行公示，公示期為3個工作日。資格審查工作貫穿于考試聘用的全過程。

 

七、考試

 

 考試分為筆試和面試兩部分組成，筆試和面試滿分均為100分，其中按筆試成績占50%，面試成績占50%的比例計入考試綜合成績。計算考生成績時，保留小數(shù)點后兩位，筆試和面試由三亞市育才醫(yī)院（三亞中心醫(yī)院醫(yī)療集團育才分院）招聘領(lǐng)導(dǎo)小組進行監(jiān)考和面試。

 

（一）筆試內(nèi)容

 

 1.筆試采取閉卷形式?？荚噧?nèi)容為崗位需求的專業(yè)理論知識及公共基礎(chǔ)知識，由三亞市育才醫(yī)院（三亞中心醫(yī)院醫(yī)療集團育才分院）招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組出題。

 

 2.招聘崗位不設(shè)開考比例，要求筆試合格分?jǐn)?shù)線不得低于參加筆試人員的筆試平均分，方可進入面試。根據(jù)筆試成績由高分到低分確定進入面試人員，達(dá)不到1:3比例的，按實際達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的考生確定。達(dá)到1:3比例的，按1:3比例確定進入面試人員（須達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線）。末位出現(xiàn)并列的，一并進入面試。

 

 3.筆試合格分?jǐn)?shù)線及筆試成績在三亞中心醫(yī)院醫(yī)療集團總院（三亞中心醫(yī)院）網(wǎng)站進行公示，公示時間為3個工作日。筆試成績公示期間，考生對筆試成績提出質(zhì)疑的，經(jīng)核實且情況屬實的，取消筆試成績、面試資格。

 

（二）面試內(nèi)容

 

 1.在規(guī)定的時間內(nèi)到達(dá)面試地點參加面試，主要對應(yīng)聘人員的職業(yè)道德、專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力等方面進行考核，重點考核應(yīng)聘人員適應(yīng)崗位的能力。面試成績?yōu)榘俜种疲嬖嚭细穹謹(jǐn)?shù)線劃定為60分(含)，達(dá)不到面試合格分?jǐn)?shù)線的，不列入體檢、聘用人選。

 

 2.面試成績占考試總成績的50%。面試成績計算方式為：去掉一個最高分和一個最低分后，將其余考官的終評合計分相加之和，再除以其余考官數(shù)（即：考生的最后得分=其余考官的終評合計總分÷其余考官數(shù)），計算出考生的最后得分。

 

 3.考試綜合成績的計分方法按筆試成績占50%，面試成績占50%的比例合成考試綜合成績。根據(jù)“四舍五入”法，考試綜合成績折算精確到小數(shù)點后兩位（報考同一職位有兩名以上考生出現(xiàn)總成績相同時，其名次按下列辦法確定：總成績相同的，以筆試成績從高分到低分的順序確定；若筆試成績、面試成績均相同情況下，加試一場面試，以加試成績從高分到低分順序確定入圍體檢人員）。綜合成績在三亞中心醫(yī)院醫(yī)療集團總院（三亞中心醫(yī)院）網(wǎng)站公示，公示時間為5個工作日。

 

 八、體檢

 

擬聘人員放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)的崗位空缺，可從應(yīng)聘同一崗位且達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的人員中，按考試總成績由高至低依次遞補。初次體檢不合格的，可由本人自收到體檢結(jié)果之日起2個自然日內(nèi)向招聘單位申請復(fù)檢一次，以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢不合格的應(yīng)聘人員，不予聘用。

 

九、公示

 

招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組依據(jù)考試總成績、體檢結(jié)果等情況，確定擬錄用人員，擬錄用人員名單將通過三亞中心醫(yī)院醫(yī)療集團總院（三亞中心醫(yī)院）網(wǎng)站公示5個工作日。因擬錄用人員在公示期間放棄聘用的或擬錄用人員公示結(jié)果影響聘用的等情形，導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意，可從應(yīng)聘同一崗位且面試成績達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，按考試總成績從高至低依次遞補。

 

 十、聘用

 

符合聘用條件的人員，聘用人員接到聘用通知后，在規(guī)定的時間內(nèi)準(zhǔn)備好個人材料，配合辦理有關(guān)聘用手續(xù)，簽訂勞動合同，工資待遇按國家及單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，繳納五項保險、公積金。 因個人檔案缺失或原聘用單位勞動關(guān)系糾紛等原因造成不能按時辦理聘用手續(xù)的，后果自負(fù)。

 

十一、紀(jì)律要求

 

 本方案未盡事宜由三亞市育才醫(yī)院（三亞中心醫(yī)院醫(yī)療集團育才分院）公開招聘編外專業(yè)技術(shù)人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

 

咨詢電話：0898- 88951070

 

監(jiān)督電話：0898-88950257

 

咨詢時間：2023年12月1日起（周一至周五）

 

工作日上午08:00—11:00；下午14:30—17:00。  

 

附件 1.三亞市育才醫(yī)院（三亞中心醫(yī)院醫(yī)療集團育才分院 ）公開招聘編外專業(yè)技術(shù)人員需求計劃表.xlsx

附件3.報考人員誠信承諾書。.docx

附件2.三亞市育才醫(yī)院（三亞中心醫(yī)院醫(yī)療集團育才分院）公開招聘編外專業(yè)技術(shù)人員報名表.docx

三亞市育才醫(yī)院

 

（三亞中心醫(yī)院醫(yī)療集團育才分院）

 

2023年11月27日