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      廣東

      2024年廣東河源紫金縣人民法院招聘勞動(dòng)合同制書記員7人公告

      http://m.ssrtes.com       2024-09-27 09:26      來(lái)源:紫金縣人民政府
      【字體: 】              

      紫金縣人民法院2024年公開(kāi)招聘勞動(dòng)合同制書記員的公告

       

      根據(jù)工作需要,按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,紫金縣人民法院決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘7名勞動(dòng)合同制書記員。具體事項(xiàng)公告如下:

       
      一、招聘職位和崗位職責(zé)
       
      勞動(dòng)合同制書記員(7名):勞動(dòng)合同制書記員是從事審判事務(wù)性工作的輔助人員,在法官指導(dǎo)下開(kāi)展工作。主要職責(zé)包括:
       
      1.負(fù)責(zé)庭前準(zhǔn)備的事務(wù)性工作;
       
      2.檢查開(kāi)庭時(shí)訴訟參與人的出庭情況,宣布法庭紀(jì)律
       
      3.負(fù)責(zé)案件審理中的記錄工作;
       
      4.整理、裝訂、歸檔案卷材料;
       
      5.完成法官交辦的其他事務(wù)性工作。
       
      二、招聘條件
       
      (一)勞動(dòng)合同制書記員報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)具備以下基本條件:
       
      1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法;
       
      2.具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)和良好的品行,具備從事書記員工作的專業(yè)技能;
       
      3.具有正常履行職責(zé)的身體條件;
       
      4.具有普通高等院校大?;虮究疲ǚ窃诼殻W(xué)歷,同等條件下法律類專業(yè)優(yōu)先;
       
      5.有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力和計(jì)算機(jī)速錄能力;
       
      6.年齡為30周歲以下(即1994年9月26日以后出生,以公告日為截止時(shí)間確定);
       
      7.聘用后須在紫金縣人民法院服務(wù)至少滿3年。
       
      (二)下列人員不得報(bào)考:
       
      1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的;
       
      2.曾被開(kāi)除公職的;
       
      3.涉嫌違法違紀(jì)正在接受調(diào)查,尚未作出結(jié)論的;
       
      4.其他不宜報(bào)考勞動(dòng)合同制書記員情形的。
       
      三、薪酬待遇
       
      根據(jù)上級(jí)主管機(jī)關(guān)有關(guān)文件規(guī)定確定薪酬及保障待遇,入職轉(zhuǎn)正后年薪酬預(yù)算保障為5.8萬(wàn)元左右(含社保、公積金等福利待遇);試用期內(nèi)按轉(zhuǎn)正后月薪酬80%計(jì)發(fā)工資。
       
      四、招聘程序
       
      本次招聘報(bào)名方式采取網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)名郵箱為報(bào)名郵箱:zjfy2014@163.com)。
       
      (一)報(bào)名
       
      1.報(bào)名時(shí)間:從2024年9月26日至2024年10月11日(視報(bào)名情況可作時(shí)間延長(zhǎng))。
       
      2.報(bào)名資料
       
      (1)個(gè)人簡(jiǎn)歷(《紫金縣人民法院2024年勞動(dòng)合同制書記員報(bào)名表》上有列明格式,需提交word版及簽名掃描件);
       
      (2)身份證、戶口本(戶主頁(yè)及本人頁(yè))、學(xué)歷學(xué)位證書及相關(guān)證明,以上資料均要求為PDF格式;
       
      (3)本人近期正面免冠大一寸藍(lán)底彩色照片(電子版)。
       
      3.報(bào)名方式:符合報(bào)名條件者需提前填寫《紫金縣人民法院2024年勞動(dòng)合同制書記員報(bào)名表》(見(jiàn)附件;報(bào)考人員須自行下載填寫),以及將上述報(bào)名資料(掃描件)打包上傳至報(bào)名郵箱(zjfy2014@163.com)。報(bào)名截止時(shí)間以網(wǎng)上報(bào)名郵件到達(dá)時(shí)間為準(zhǔn)。待入圍面試時(shí)考生須持上述報(bào)名資料原件進(jìn)行審核。
       
      (二)確定考試人選
       
      紫金縣人民法院政治部對(duì)報(bào)名資料進(jìn)行審查,確定參加考試人員,并通知領(lǐng)取準(zhǔn)考證(通過(guò)報(bào)名預(yù)留聯(lián)系方式通知本人;未接到通知者,即未通過(guò)資格預(yù)審,不再另行通知)。
       
      (三)考試
       
      采取筆試、計(jì)算機(jī)速錄技能考試、面試方式進(jìn)行,總分為100分,筆試占30%,計(jì)算機(jī)速錄技能考試占30%,面試占40%。
       
      (1)筆試
       
      ①筆試時(shí)間:待定。筆試地點(diǎn)及注意事項(xiàng)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
       
      ②筆試內(nèi)容:筆試試題采取委托具有人事考試資質(zhì)的機(jī)構(gòu)統(tǒng)一命制和閱卷。筆試試題按照公共基礎(chǔ)知識(shí)+行政能力測(cè)試+法律基礎(chǔ)知識(shí)考核模式命題。不指定考試用書,不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。
       
      ③成績(jī)公布:筆試按百分制計(jì),60分以上為及格,筆試不及格者,不進(jìn)入計(jì)算機(jī)中文錄入考試和面試。按筆試成績(jī)高低順序以招聘崗位人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入計(jì)算機(jī)中文錄入考試及面試的考生名單(如人數(shù)達(dá)不到規(guī)定人數(shù),則按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入計(jì)算機(jī)中文錄入考試和面試;如最后一名成績(jī)并列的,并列人員均列入計(jì)算機(jī)中文錄入考試和面試名單)。成績(jī)將統(tǒng)一公布于河源市中級(jí)人民法院官方微信公眾號(hào)。
       
      (2)計(jì)算機(jī)中文錄入考試及面試
       
      計(jì)算機(jī)中文錄入考試(分看打和聽(tīng)打)、面試(結(jié)構(gòu)化)的考試規(guī)則和考試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
       
      計(jì)算機(jī)中文錄入考試及面試結(jié)束后根據(jù)考生總成績(jī)進(jìn)行排名(四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位),總成績(jī)保留12個(gè)月,此期間如有審判輔助人員因辭職、考核不合格被辭退等原因出現(xiàn)職位空缺,我院可結(jié)合工作需要并根據(jù)雙方意愿,按總成績(jī)高低依次按程序進(jìn)行遞補(bǔ)錄用。三項(xiàng)考試總成績(jī)低于60分的不予聘用、遞補(bǔ)??偝煽?jī)將統(tǒng)一公布于河源市中級(jí)人民法院官方微信公眾號(hào)。
       
      (四)體檢
       
      根據(jù)考試總成績(jī)情況,1:1等額確定體檢人選,由紫金縣人民法院統(tǒng)一組織體檢,參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,體檢費(fèi)由考生自理。
       
      (五)考察
       
      體檢合格的列為考察對(duì)象(考察不合格的,按考試總成績(jī)依次遞補(bǔ)),由我院組織考察組對(duì)考生的思想政治、道德修養(yǎng)、個(gè)人征信及學(xué)習(xí)工作能力、紀(jì)律作風(fēng)及是否需要回避等情況進(jìn)行考察。
       
      (六)公示、辦理聘用手續(xù)。
       
      考察合格的,在河源市中級(jí)人民法院官方微信公眾號(hào)公示5天。公示期滿,沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響聘用的,按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等法律法規(guī)辦理聘用手續(xù)。公示中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題不可聘用的或放棄聘用的,按考試總成績(jī)依次遞補(bǔ)。首次合同期3年(試用期3個(gè)月),試用期滿,經(jīng)考核合格的,聘為我院勞動(dòng)合同制書記員;考核被確定為不合格的,解除勞動(dòng)合同。合同期滿,經(jīng)考核稱職以上的,可續(xù)簽合同。
       
      五、其他事項(xiàng)
       
      (一)在招聘過(guò)程中,對(duì)申報(bào)材料故意隱瞞、弄虛作假的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)查實(shí),取消資格,由報(bào)考人員本人承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。(二)擬聘用人員屬在職人員的,須在我院通知的規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供解除勞動(dòng)關(guān)系證明(具體時(shí)間另行通知)。(三)我院不負(fù)責(zé)保管或者委托保管人事檔案。(四)報(bào)考人員應(yīng)保證報(bào)名表上的聯(lián)系方式準(zhǔn)確有效,保持通訊工具暢通,因通訊不暢產(chǎn)生的相關(guān)后果由其本人承擔(dān)。(五)請(qǐng)?jiān)趫?bào)名前認(rèn)真閱讀本公告。本公告有關(guān)及未盡事宜,由紫金縣人民法院政治部負(fù)責(zé)解釋(咨詢電話:0762-7839025)。
       
       
      紫金縣人民法院
       
      2024年9月26日


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