2024年廣東韶關(guān)新豐縣事業(yè)單位招聘工作人員32人公告

根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》（粵府令第301號(hào)）等相關(guān)規(guī)定，為充實(shí)我縣事業(yè)單位工作人員隊(duì)伍，按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，擬向社會(huì)公開(kāi)招聘我縣事業(yè)單位工作人員32名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

 

一、招聘對(duì)象

 

招聘對(duì)象為普通高等院校2024年應(yīng)屆畢業(yè)生和社會(huì)上具有國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的大學(xué)專科畢業(yè)以上人員。

 

（一）2024屆國(guó)內(nèi)普通高校、職業(yè)學(xué)校、技工院校畢業(yè)生（非在職）須于2024年9月30日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學(xué)位證書及崗位要求的其他證明材料。

 

（二）在境內(nèi)就讀的2024屆中外合作辦學(xué)畢業(yè)生（非在職）須于2024年12月31日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學(xué)位證書及崗位要求的其他證明材料。

 

（三）其他應(yīng)聘人員須于面試資格復(fù)審前取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學(xué)位證書及崗位要求的其他證明材料。

 

二、薪酬待遇

 

獲聘人員為事業(yè)單位編制人員，享受國(guó)家及省政策規(guī)定的薪酬待遇。

 

三、招聘條件

 

（一）具備下列條件的人員可以報(bào)名參加公開(kāi)招聘：

 

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

 

2.遵守憲法和法律；

 

3.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；

 

4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

 

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件；

 

6.招聘公告要求的其他條件。

 

（二）下列人員不得報(bào)名參加公開(kāi)招聘：

 

1.受過(guò)刑事處罰的；

 

2.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的；

 

3.被開(kāi)除公職的；

 

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；

 

5.在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人；

 

6.我縣在職在編事業(yè)單位工作人員；

 

7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

 

四、報(bào)考崗位

 

具體崗位詳見(jiàn)附件1。

 

五、報(bào)考程序

 

（一）報(bào)名

 

本次招聘實(shí)行網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。應(yīng)聘人員請(qǐng)于2024年8月12日9:00至8月16日16:00登錄“事業(yè)單位公開(kāi)招聘信息管理系統(tǒng)（考生報(bào)名）”（https://www.sydwzk.cn/gdxfgkzp2024，以下簡(jiǎn)稱“招聘系統(tǒng)”）報(bào)名。

 

報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名，報(bào)考多個(gè)崗位的，取消報(bào)名資格，網(wǎng)上報(bào)名期間，報(bào)名系統(tǒng)實(shí)時(shí)對(duì)報(bào)考人員信息進(jìn)行初步審核。報(bào)名必須使用有效期內(nèi)的二代身份證?？忌氄\(chéng)信報(bào)名、誠(chéng)信考試。凡提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)規(guī)定予以處理。涉嫌犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)處理。資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程。在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考資格條件的，或報(bào)考者和有關(guān)單位、人員提供的材料信息不實(shí)的，取消報(bào)考者報(bào)考資格或者聘用資格。

 

（二）報(bào)名確認(rèn)

 

應(yīng)聘人員請(qǐng)于2024年8月19日9:00至8月21日17:00登錄招聘系統(tǒng)確認(rèn)是否參加筆試。

 

未按規(guī)定時(shí)間進(jìn)行確認(rèn)的應(yīng)聘人員視為報(bào)名不成功。

 

（三）打印準(zhǔn)考證

 

報(bào)名成功的應(yīng)聘人員請(qǐng)登錄招聘系統(tǒng)，自行下載打印準(zhǔn)考證，準(zhǔn)考證打印時(shí)間在報(bào)名系統(tǒng)另行公示。準(zhǔn)考證是報(bào)考者參加考試聘用各環(huán)節(jié)的重要證件，請(qǐng)妥善保管，考生參加筆試、資格審核、面試、體檢時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和本人有效居民身份證（與報(bào)名時(shí)一致）。

 

六、考試

 

本次公開(kāi)招聘考試采取“筆試+面試”方式進(jìn)行。

 

（一）筆試

 

筆試主要測(cè)評(píng)基本能力。應(yīng)聘人員須按準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間、地點(diǎn)和其他要求參加筆試。

 

筆試具體時(shí)間將在新豐縣人民政府網(wǎng)另行公告。

 

（二）筆試成績(jī)公布

 

筆試成績(jī)將在筆試結(jié)束后20個(gè)工作日內(nèi)通過(guò)招聘系統(tǒng)統(tǒng)一公布，應(yīng)聘人員登錄系統(tǒng)查詢本人筆試成績(jī)及崗位排名。

 

（三）劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線

 

筆試合格分?jǐn)?shù)線由縣級(jí)事業(yè)單位人事綜合管理部門在統(tǒng)籌考慮本地區(qū)事業(yè)單位人才需求及聘用人員基本能力水平的基礎(chǔ)上劃定，及時(shí)向社會(huì)公布。

 

（四）面試

 

1.入圍面試人員。在筆試合格應(yīng)聘人員中，根據(jù)筆試成績(jī)由高到低的順序，按照每個(gè)崗位招聘人數(shù)1:3的比例確定入圍面試人員名單。筆試合格人數(shù)未達(dá)到上述比例的，將全部筆試合格人員確定為入圍面試人員。

 

面試組織單位將以適當(dāng)方式通知入圍面試人員參加面試，并在相關(guān)門戶網(wǎng)站公布面試時(shí)間、地點(diǎn)等有關(guān)事宜。

 

2.資格復(fù)審。面試前，事業(yè)單位或者其主管部門對(duì)入圍面試人員進(jìn)行資格復(fù)審。資格審查貫穿公開(kāi)招聘全過(guò)程。

 

對(duì)不符合招聘條件的，取消其面試資格，并書面告知相關(guān)事由。入圍面試人員因不符合招聘條件被取消面試資格的，事業(yè)單位或者其主管部門應(yīng)當(dāng)在同一崗位筆試合格的應(yīng)聘人員中，根據(jù)筆試成績(jī)由高到低的順序依次遞補(bǔ)。

 

3.面試組織。面試根據(jù)崗位需要，采取結(jié)構(gòu)化面試、無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組、試講、業(yè)務(wù)考核和技能測(cè)試等方式組織進(jìn)行，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。

 

面試合格分?jǐn)?shù)線統(tǒng)一劃定，并及時(shí)向社會(huì)公布，面試未達(dá)合格分?jǐn)?shù)線的，不計(jì)算綜合成績(jī)。

 

（五）考試綜合成績(jī)計(jì)算

 

考試綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。

 

如同一崗位應(yīng)聘人員綜合成績(jī)相同的，則按照筆試成績(jī)由高到低的順序確定名次；如筆試成績(jī)?nèi)匀幌嗤?，則以面試主評(píng)委評(píng)分由高到低的順序確定名次；如面試主評(píng)委評(píng)分仍然相同的，則由面試組織單位另行組織面試。

 

七、體檢與考察

 

（一）體檢

 

根據(jù)擬聘用人數(shù)和考生的總成績(jī)確定體檢人選進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》、《關(guān)于調(diào)整廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘教師崗位人員體檢標(biāo)準(zhǔn)的通知》等規(guī)定執(zhí)行。體檢不合格者不予聘用，并按總成績(jī)依次遞補(bǔ)，體檢時(shí)間另行通知。

 

（二）考察

 

根據(jù)體檢結(jié)果確定考察人選名單，由用人單位按《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則（試行）》對(duì)擬聘用對(duì)象進(jìn)行全面考察，結(jié)合考察結(jié)果確定擬聘用人員名單。

 

八、公示與聘用

 

事業(yè)單位或者其主管部門將在相關(guān)門戶網(wǎng)站公示擬聘用人員名單，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。

 

公示期滿，沒(méi)有異議或者異議不影響聘用的，事業(yè)單位或者其主管部門應(yīng)當(dāng)自公示期滿之日起30日內(nèi)，按照人事管理權(quán)限向同級(jí)事業(yè)單位人事綜合管理部門辦理擬聘用人員備案手續(xù)，并及時(shí)簽訂聘用合同。聘用人員按照規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期滿不合格的，取消聘用。

 

九、遞補(bǔ)

 

出現(xiàn)下列情形之一的，事業(yè)單位或者其主管部門可以在7個(gè)工作日內(nèi)決定是否進(jìn)行遞補(bǔ)：

 

（一）應(yīng)聘人員體檢不合格的；

 

（二）考察人選未被確定為擬聘用人員的；

 

（三）擬聘用人員公示結(jié)果導(dǎo)致不能聘用的；

 

（四）擬聘用人員放棄聘用的。

 

遞補(bǔ)人選應(yīng)當(dāng)從同一崗位綜合成績(jī)合格人員中按照綜合成績(jī)由高到低的順序依次產(chǎn)生，并按照本公告有關(guān)體檢、考察、公示等規(guī)定辦理。

 

遞補(bǔ)工作原則上在本次招聘周期內(nèi)完成。

 

十、其他事項(xiàng)

 

（一）本次招聘實(shí)行誠(chéng)信報(bào)考。應(yīng)聘人員應(yīng)認(rèn)真閱讀公告、崗位要求和報(bào)考指南（附件2），并對(duì)所提供的各項(xiàng)信息、材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和有效性負(fù)責(zé)。凡填寫虛假信息或提供虛假材料的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消考試或聘用資格。對(duì)惡意干擾報(bào)名的人員，將依據(jù)有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。涉嫌犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)處理。

 

（二）經(jīng)本次公開(kāi)招聘聘用的事業(yè)單位工作人員，需在我縣服務(wù)5年。其中，報(bào)考鎮(zhèn)（街）事業(yè)單位崗位的聘用人員應(yīng)在鎮(zhèn)（街）服務(wù)5年。服務(wù)期未滿離開(kāi)的，需承擔(dān)違約責(zé)任，違約金標(biāo)準(zhǔn)由用人單位與個(gè)人在聘用合同中約定。

 

（三）本次招聘不指定考試教材，不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。社會(huì)上任何以本次集中招聘考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、“保過(guò)班”、“協(xié)議班”，輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、參考資料、上網(wǎng)卡等，均與招聘組織方無(wú)關(guān)。

 

（四）本次招聘中如有涉嫌違紀(jì)違規(guī)行為的，嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）追究責(zé)任。

 

（五）本公告未盡事宜，由新豐縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話：新豐縣人力資源和社會(huì)保障局（0751-2257368）。

 

咨詢答復(fù)僅對(duì)公告內(nèi)容及政策給予解釋，不對(duì)應(yīng)聘人員是否符合崗位條件進(jìn)行確認(rèn)。

 

附件：

 

附件1：2024年新豐縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位表.xls

 

附件2：報(bào)考指南.docx

 

附件3：廣東省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄.xls

 

新豐縣人力資源和社會(huì)保障局

 

2024年7月29日