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      廣東

      2023年廣東東莞市應急管理局第四次自主招聘特別聘員公告

      http://m.ssrtes.com       2023-12-14 10:29      來源:東莞市人力資源和社會保障局
      【字體: 】              

      東莞市應急管理局2023年第四次自主公開招聘特別聘員公告

       

      根據工作需要,東莞市應急管理局面向社會招聘2名特別聘員。參照《東莞市人民政府關于印發〈東莞市機關事業單位聘員管理辦法〉的通知》(東府〔2017〕9號)規定,現公告如下:

       
      一、指導思想和目的
       
      堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,堅持
       
      德才兼備的用人標準,遵循公開、平等、競爭、擇優的原則,采用公開考試、擇優聘用的辦法招聘相關人員,確保聘用人員素質。
       
      二、招聘崗位和要求
       
      東莞市應急管理局招聘危險化學品安全監管領域駐局專家1名、安全生產基礎領域駐局專家1名。具體崗位情況和要求見崗位表。
       
      三、薪酬待遇
       
      駐市應急管理局專家特別聘員待遇為25萬元人民幣/年,薪酬構成參照《東莞市機關事業單位聘員薪酬管理實施辦法》(東人發〔2017〕3號)執行。
       
      四、招聘程序
       
      (一)在東莞市人力資源和社會保障局網站、東莞市應急管理局網站發布招聘公告。
       
      (二)報名
       
      1.報名基本條件
       
      (1)政治立場堅定,熱愛應急管理事業,堅持原則,作風正派,認真負責,廉潔奉公,無違法犯罪記錄;
       
      (2)熟悉相關法律、法規、政策和有關技術標準,具有較高的政策理論水平,愿意承擔且能夠勝任駐局專家工作,并接受相關部門的管理;
       
      (3)具備大學本科(含本科)以上學歷、副高級及以上職稱(或者獲得注冊安全評價師、注冊安全工程師資格),實踐經驗豐富,具有較高的專業技術水平和事件處置能力,相關專業工作經歷10年以上;
       
      (4)年齡一般不超過60周歲(含60周歲),身體健康,能參與安全生產現場檢查、事故調查分析、應急處置等工作。
       
      2.報名方法
       
      網上報名。報考人員填寫好《東莞市應急管理局特別聘員公開招聘報名表》(附件1),并附上個人簡歷及如下報名資料發送至dgyj_rsjyk@dg.gov.cn,每位應聘者只能報考一個職位。
       
      (1)《東莞市應急管理局特別聘員公開招聘報名表》(電子版、簽名掃描版);
       
      (2)身份證原件掃描件;
       
      (3)戶口簿原件掃描件;
       
      (4)學歷學位證書原件掃描件(按報崗位的要求提供);
       
      (5)相關職稱證書、資格證原件掃描件(按報崗位的要求提供);
       
      (6)近期一寸免冠正面彩色電子照片;
       
      (7)國(境)外留學歸來人員須提供教育部留學服務中心境外學歷、學位認證材料原件掃描件;
       
      (8)長期從事與本次招聘崗位相關工作所在單位證明,或有效的勞動合同掃描件。
       
      3.報名時間:2023年12月19日至27日
       
      所有報名資料壓縮為一個壓縮包上傳附件,郵件命名格式:東莞市應急管理局+應聘崗位+姓名+學歷+專業。
       
      (三)資格審查
       
      將通過郵件通知報考人員是否通過資格審查。報名材料必須真實、準確,凡弄虛作假的,一經查實,即取消報考資格或錄用資格。
       
      (四)考試
       
      考核以“面試+評審”的方式進行,面試成績采用百分制。面試成績設定60分為合格分數線。
       
      1.面試
       
      面試主要測試招聘對象的專業知識、綜合分析等能力。面試考官由市應急管理局領導和有關專家合計5人組成,面試形式、時間、地點另行通知。根據面試成績高低(面試成績以電話形式通知)按照1:3比例確定入圍評審人員,同分數者一并進入評審環節,達到合格分數線人數比例不足的按實際人數開展評審。
       
      2.評審
       
      由市應急管理局組織綜合評審組,對入圍評審者的資質條件、能力素質進行綜合考察評審,根據評審結果,遴選1名招聘對象作為體檢人選。具體評審方式由市應急管理局確定。
       
      經面試、評審如無適合人選,相關職位可不招聘。
       
      (五)體檢
       
      組織體檢人選在指定時間到指定的三級甲等醫療機構,按照《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》有關規定進行體檢。應聘人員體檢費用由應聘人員承擔。應聘人員若對體檢結果有疑問的,應在接到體檢結論通知之日起3個工作日內向市應急管理局提出復檢要求,復檢只能進行一次,復檢結論為最終體檢結果,復檢費用由提出復檢方承擔。
       
      在綜合評審和體檢等過程中,如遇放棄資格或體檢不合格等情況,本單位視情況研究是否按名次順序進行遞補。
       
      (六)確定擬聘人員、公示
       
      體檢合格者確定為擬聘用人員,在東莞市人力資源和社會保障局、東莞市應急管理局網站公示7個工作日。
       
      (七)辦理聘用手續
       
      擬聘用人員經公示無異議的,按有關規定的程序和權限報批聘用。
       
      五、有關問題說明
       
      應聘者應符合公布崗位的資格條件,報名時提供的有關材料必須真實、準確,且需與報名表中填寫的內容一致。如有不符或弄虛作假的,一經查實,一律取消考試資格和成績,已簽的聘用合同無效。
       
      咨詢電話:0769-22229163;聯系人:方小姐、張小姐、賴小姐
       
       
       
      東莞市應急管理局
       
      2023年12月13日


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